崗位職責(zé)：
1、全面負責(zé)公司正常運營以及日常管理工作，實現(xiàn)企業(yè)經(jīng)營管理目標(biāo)；
2、負責(zé)建立規(guī)范、高效的管理體系和流程，并不斷優(yōu)化、組織、管理和協(xié)調(diào)；
3、參與制定公司年度營銷目標(biāo)，負責(zé)分解下達年度工作目標(biāo)和計劃，并根據(jù)市場和公司的實際情況及時調(diào)整和有效控制；
4、參與制定公司發(fā)展戰(zhàn)略規(guī)劃，并實施企業(yè)戰(zhàn)略，營運策略，負責(zé)公司業(yè)務(wù)開發(fā)和市場拓展，組建高效團隊，帶領(lǐng)團隊實現(xiàn)公司發(fā)展目標(biāo)；
5、負責(zé)公司業(yè)務(wù)項目實施過程和市場風(fēng)險管控，并負責(zé)把握業(yè)務(wù)方面的內(nèi)控風(fēng)險；
6、負責(zé)對公司業(yè)務(wù)進行整體規(guī)劃和統(tǒng)籌安排，合理配置人力和整合資源；
7、制訂年度經(jīng)營計劃和管理目標(biāo)，并進行系統(tǒng)分析，定期匯報公司經(jīng)營管理情況；
8、協(xié)助總經(jīng)理建立公司與客戶、合作伙伴、媒體等溝通渠道，做好對外公共關(guān)系的協(xié)調(diào)，樹立公司品牌形象；
9、負責(zé)團隊搭建和人才梯隊建設(shè)，并建立行之有效的激勵和淘汰機制
10、公司賦予的其他職責(zé)。
任職要求：
1、本科及以上學(xué)歷，相關(guān)管理專業(yè)；
2.?具備戰(zhàn)略規(guī)劃能力，能為團隊和組織的長期發(fā)展制定戰(zhàn)略路線圖，制定團隊目標(biāo)，并合理分解，形成完善的執(zhí)行計劃；
3.?具有優(yōu)秀的組織、計劃、控制、協(xié)調(diào)能力，優(yōu)秀的學(xué)習(xí)分析能力、抗壓能力和團隊協(xié)作能力；
4.?具有優(yōu)秀的團隊組建和管理能力。
上班時間：09：00--18：00?(含午休時間)，五天制，周末雙休。
薪資架構(gòu)：固定工資+績效獎金+補貼
其他福利：國家法定休假日；按國家規(guī)定購買社保。