職責(zé)描述：
1、熟悉和了解企業(yè)級(jí)應(yīng)用系統(tǒng)框架，理解企業(yè)商業(yè)模式、業(yè)務(wù)狀況，引導(dǎo)并主導(dǎo)業(yè)務(wù)方的整體系統(tǒng)設(shè)計(jì)和規(guī)劃；
2、負(fù)責(zé)企業(yè)信息化項(xiàng)目的開發(fā)、上線、運(yùn)營(yíng)落地實(shí)施，為業(yè)務(wù)和管理提供強(qiáng)有力的支撐平臺(tái)，包括但不限于OA、PLM、BPM、HR、CRM等系統(tǒng)。
3、協(xié)調(diào)相關(guān)供應(yīng)商資源，確保明確項(xiàng)目要求，交付成果符合業(yè)務(wù)端用戶要求，并跟進(jìn)持續(xù)迭代、用戶支持、運(yùn)維、需求變更處理。
4、對(duì)于企業(yè)應(yīng)用項(xiàng)目進(jìn)行前瞻性思考，提出系統(tǒng)優(yōu)化建議，未來(lái)規(guī)劃，持續(xù)推動(dòng)系統(tǒng)完善、效率、管理提升。
5、負(fù)責(zé)相關(guān)技術(shù)文檔及運(yùn)營(yíng)手冊(cè)編寫，為各業(yè)務(wù)部門提供技術(shù)支持、確保系統(tǒng)能夠充分、正確地使用。
6、負(fù)責(zé)相關(guān)系統(tǒng)的用戶權(quán)限設(shè)計(jì)、管理和分配、維護(hù)。
任職要求：
1、5年以上工作經(jīng)驗(yàn)；有2年以上的項(xiàng)目管理經(jīng)驗(yàn)。
2、有參與企業(yè)信息化系統(tǒng)項(xiàng)目規(guī)劃、實(shí)施、落地、支持、運(yùn)維全流程經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
3、有B2B行業(yè)或電商平臺(tái)企業(yè)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
4、至少具備一種相關(guān)背景：有客戶服務(wù)、訂單運(yùn)營(yíng)、銷售管理、商品管理等業(yè)務(wù)背景，或者有技術(shù)開發(fā)、項(xiàng)目管理背景。
5、充分理解企業(yè)信息化的落地條件，能夠推動(dòng)企業(yè)數(shù)據(jù)質(zhì)量、流程規(guī)范、標(biāo)準(zhǔn)化管理的持續(xù)提升，促進(jìn)系統(tǒng)落地。
6、關(guān)注新技術(shù)對(duì)于企業(yè)信息化帶來(lái)的新變化，有通過引入新技術(shù)持續(xù)推動(dòng)企業(yè)業(yè)務(wù)和管理創(chuàng)新的愿望。