1、對來訪客人做好接待、登記、引導工作，及時通知被訪人員。對無關(guān)人員、上門推銷和無理取鬧者應拒之門外。
2、負責公司快遞、信件、包裹的收發(fā)工作；負責日常辦公用品采購、發(fā)放、登記管理，辦公室復印、傳真和打印等設(shè)備的使用與管理工作；
3、員工考勤系統(tǒng)維護、每月考勤統(tǒng)計，工資核算；
4、保證公司所需物資的充足（如水、紙巾、設(shè)備、耗材及報銷單據(jù)表格等）及費用結(jié)算。
5、建立公司人才簡歷庫，組織、安排面試；能夠獨立完成招聘工作；
6、辦理勞動關(guān)系中相關(guān)手續(xù)（報到，轉(zhuǎn)正，調(diào)動，離職）；
7、匯總工資發(fā)放情況表與日常消費表并匯報總部；
8、協(xié)助上級完成公司其他事務工作；
任職資格：
1、形象好，氣質(zhì)佳，年齡在20-27歲。
2、文秘、行政管理等相關(guān)專業(yè)畢業(yè)；
3、一年以上相關(guān)工作經(jīng)驗；
4、熟悉辦公室行政管理知識及工作流程，熟悉公文寫作格式，具備基本商務信函寫作能力，熟練運用excel等辦公軟件；
5、工作仔細認真、責任心強、為人正直，具備較強的書面和口頭表達能力；