崗位職責(zé)：1、根據(jù)公司整體目標(biāo)，參與制訂招商營運(yùn)策略、計(jì)劃和方案，并對招商營運(yùn)工作進(jìn)行統(tǒng)籌管理、協(xié)調(diào)和推進(jìn)；2、負(fù)責(zé)主力店及次主力店招商、零售、配套或餐飲工作和客戶開發(fā)，商家引進(jìn)、合同談判與簽訂；3、制定招商營運(yùn)工作計(jì)劃，建立和健全各項(xiàng)招商管理制度、運(yùn)作規(guī)范和流程；4、組織進(jìn)行市場調(diào)研，收集商業(yè)情報(bào)，并根據(jù)市場情況、商場業(yè)態(tài)布局等調(diào)整規(guī)劃方案；5、負(fù)責(zé)建立和完善品牌資料庫，對國內(nèi)外商家資源進(jìn)行收集、整理與關(guān)系維護(hù)。任職條件：1、本科及以上學(xué)歷；?具有5年以上招商營運(yùn)經(jīng)驗(yàn)，3年以上購物中心招商營運(yùn)管理工作經(jīng)驗(yàn)；2、熟悉商業(yè)發(fā)展?fàn)顩r，并熟練掌握成熟商業(yè)運(yùn)營模式，具有豐富的品牌資源；3、擁有至少兩個(gè)以上完整項(xiàng)目的成功招商案例（面試時(shí)需提供）；4、良好的決策、分析、管理和協(xié)調(diào)能力，思路敏捷，溝通談判能力強(qiáng)。????????????????????????????????????????????????5、有良好的服務(wù)意識(shí)和團(tuán)隊(duì)合作精神，有親和力和溝通協(xié)調(diào)能力。
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