1、從財務(wù)的角度看全球子公司的財務(wù)狀況以及運營情況,分析個子公司的問題,協(xié)助CEO制定四個子公司的運營、管理以及財務(wù)的目標(biāo)和任務(wù);
2、能夠?qū)θ蜃庸镜呢攧?wù)進(jìn)行匯總,形成總公司財務(wù)的分析及報表,領(lǐng)導(dǎo)子公司的財務(wù)負(fù)責(zé)人,對子公司財務(wù)的規(guī)范能夠進(jìn)行指導(dǎo),能夠制定政策和制度,領(lǐng)導(dǎo)子公司執(zhí)行;
3、了解熟悉北美、歐洲和亞洲主要國家的稅法,能夠從總公司的角度進(jìn)行稅務(wù)的籌劃和計劃,部署子公司執(zhí)行;
4、了解熟悉北美、歐洲和亞洲主要國家的匯率以及貸款利息,進(jìn)行公司資金的籌劃和計劃,部署子公司執(zhí)行;
5、總公司資金管理,負(fù)責(zé)執(zhí)行投融資和資金運作。
6、建立并完善集團內(nèi)部控制體系,確保內(nèi)控制度的有效執(zhí)行及實施,定期開展總公司和子公司經(jīng)營性的審計和財務(wù)稽核;
7、建立公司完整的預(yù)算管理體系,利用預(yù)算、預(yù)測手段及時發(fā)現(xiàn)經(jīng)營目標(biāo)的達(dá)成情況,并及時提出預(yù)警和建議給管理層。
任職要求:
1、基本要求:英語流利,懂德語者優(yōu)先;
2、工作安排:能夠在全球工作,能夠在歐洲、北美和亞洲出差,要求在中國的工作時間每年不少于4到6個月。
3、知識:熟悉企業(yè)投融資、兼并收購、資產(chǎn)重組、產(chǎn)業(yè)整合、稅務(wù)籌劃等相關(guān)業(yè)務(wù),熟悉上市公司運作模式和國內(nèi)外資本市場運作;