崗位職責(zé)：
1．負(fù)責(zé)供應(yīng)商開(kāi)發(fā)，收集供應(yīng)市場(chǎng)調(diào)研信息，掌握廣泛的供應(yīng)信息與渠道資源；
2．按照最優(yōu)性?xún)r(jià)比原則，提供備選供應(yīng)商的質(zhì)量、價(jià)格、服務(wù)的綜合評(píng)價(jià)信息以確定供應(yīng)商；
3．負(fù)責(zé)招標(biāo)采購(gòu)的組織管理工作，協(xié)助采購(gòu)總監(jiān)談判簽約、驗(yàn)收與付款管理；
4．負(fù)責(zé)擬制采購(gòu)合同，協(xié)助采購(gòu)總監(jiān)與供應(yīng)商談判，辦理報(bào)批手續(xù)；
5．負(fù)責(zé)供應(yīng)商關(guān)系的協(xié)調(diào)處理，處理供貨質(zhì)量問(wèn)題，落實(shí)供應(yīng)商提供的售后服務(wù)；
6．負(fù)責(zé)填寫(xiě)規(guī)范的供應(yīng)商信息檔案，并對(duì)物資設(shè)備使用情況進(jìn)行跟蹤調(diào)查；
7．負(fù)責(zé)供應(yīng)商考核與評(píng)價(jià)體系的實(shí)施，定期對(duì)重點(diǎn)供應(yīng)商進(jìn)行綜合評(píng)價(jià)，不斷優(yōu)化供應(yīng)商資源，提高采購(gòu)質(zhì)量，降低采購(gòu)成本；
8．參與呆滯物資的處理，負(fù)責(zé)與供應(yīng)商交涉退貨、換貨方案。
任職資格：
1、年齡22-30歲，本科及以上學(xué)歷，具有3年以上采購(gòu)工作經(jīng)驗(yàn)
2、具有電子物料的基礎(chǔ)知識(shí)及良好的學(xué)習(xí)能力
3、性格外向、開(kāi)朗，具有積極向上的正能量，工作認(rèn)真細(xì)致
4、從事電子元器件采購(gòu)和SMT行業(yè)輔料采購(gòu)工作3年以上工作經(jīng)驗(yàn)
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