崗位職責(zé)：1、?協(xié)助主管完成各工序協(xié)調(diào)工作，確保生產(chǎn)計(jì)劃順利進(jìn)行；2、?組織本組人員按生產(chǎn)計(jì)劃完成生產(chǎn)任務(wù)，不斷提高生產(chǎn)效率；3、及時(shí)組織有關(guān)人員排除異常，并對(duì)主管報(bào)告；4、?搞好生產(chǎn)設(shè)備的日常維護(hù)保養(yǎng)工作；5、?協(xié)助主管對(duì)本組人員的技術(shù)考核和人員培訓(xùn)工作實(shí)施；6、?協(xié)助主管做好車間的“6S”管理工作；7、?調(diào)節(jié)好員工的心態(tài)，調(diào)動(dòng)員工工作積極性；8、?每日填寫(xiě)生產(chǎn)日?qǐng)?bào)表、加班記錄單，上報(bào)主管當(dāng)日之生產(chǎn)狀況；9、?完成主管安排之其他任務(wù)并對(duì)主管負(fù)責(zé)。應(yīng)聘要求：1、年齡25-35，學(xué)歷高中及以上，管理類相關(guān)專業(yè)，條件好的可適當(dāng)放寬；2、工作積極、主動(dòng)，態(tài)度端正，性格沉穩(wěn)，良好的協(xié)調(diào)計(jì)劃能力、管理能力，較強(qiáng)的抗壓能力；3、具備2年以上大型生產(chǎn)制造型企業(yè)、電子廠產(chǎn)線組長(zhǎng)工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。