任職要求：
????1.?良好的語言和文字表達能力，良好的溝通、協(xié)調(diào)能力，較強的計劃、組織、執(zhí)行能力，善于觀察分析；
?????2.?熟練運用各類辦公軟件，文字能力良好；
?????3.?形象較好，性格開朗，待人熱情；
?????4.?具備一定商務(wù)禮儀知識，有較強的服務(wù)意識；
?????5.?耐心細(xì)致，有責(zé)任心，工作高效、主動且積極向上。
崗位職責(zé)：
???????1.?執(zhí)行秘書和行政工作的職責(zé)，其中包括差旅安排、快件收發(fā)、會議組織、日歷管理、報銷事宜等。
?????2.?負(fù)責(zé)公司內(nèi)部日常辦公流程，包括公文處理、工作報告、會議紀(jì)要起草等日常文字工作。
?????3.?禮貌、熱情接待來訪客戶及來電，做好商務(wù)接待及政府交際事宜。
?????4.?負(fù)責(zé)政府政策的申報和跟進。
?????5.?協(xié)助上級編寫、修改和推行實施各類行政人事規(guī)章制度??
???????6.?協(xié)助上級完成公司人事對接工作，包括招聘、考勤、培訓(xùn)、績效管理等。
???????7.?負(fù)責(zé)日常行政運作，包括辦公用品管理、內(nèi)部團隊協(xié)調(diào)等，保證公司低成本、高效和可靠地運行。
???????8.?支持公司組建團隊和其他重要公司活動。
???????9.?與內(nèi)部、外部合作伙伴有效溝通。
?????10.?按時、優(yōu)質(zhì)地完成領(lǐng)導(dǎo)安排的工作。