崗位職責(zé):
1.?配合區(qū)域負(fù)責(zé)人制定門店年度及月度銷售目標(biāo),并帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)完成目標(biāo)
2.負(fù)責(zé)帶領(lǐng)門店銷售團(tuán)隊(duì)開展咨詢、簽約工作,并協(xié)調(diào)與后期服務(wù)團(tuán)隊(duì)之間的關(guān)系
3.獨(dú)立招聘門店隊(duì)伍,獨(dú)立培訓(xùn)隊(duì)伍,按時(shí)舉行業(yè)務(wù)培訓(xùn)會(huì)議,組織員工進(jìn)行專業(yè)知識(shí)學(xué)習(xí)和實(shí)戰(zhàn)案例分享
4.提供良好的用戶體驗(yàn),匯總用戶數(shù)據(jù),為門店銷售計(jì)劃的制定提供參考
5.參與制定門店的業(yè)績考核與激勵(lì)政策,并做好培訓(xùn)工作
5.門店的日常運(yùn)營管理工作
任職要求:
1.本科及以上學(xué)歷
2.5年以上留學(xué)行業(yè)咨詢經(jīng)驗(yàn)及2年管理經(jīng)驗(yàn)
3.熱愛留學(xué)行業(yè),認(rèn)同51offer企業(yè)文化
4.高度的抗壓能力和執(zhí)行力