崗位職責(zé)：
1、管理所轄區(qū)域的銷售工作，執(zhí)行公司的銷售政策和銷售方案，確保完成下達的銷售任務(wù)及工作指標(biāo)；
2、開發(fā)、管理及維護經(jīng)銷商，做好終端開發(fā)、維護工作和傳統(tǒng)流通渠道的產(chǎn)品推廣工作;協(xié)助經(jīng)銷商開發(fā)分銷商，協(xié)助客戶開發(fā)市場；
3、負(fù)責(zé)渠道中各級經(jīng)銷商銷售產(chǎn)品的進銷存管理及服務(wù)支持工作；
4、搜集終端客戶詳細(xì)資料，制定終端客戶拜訪計劃，并上報公司領(lǐng)導(dǎo)；定期拜訪終端客戶，及時了解并反饋銷售過程中的市場信息和客戶意見等銷售相關(guān)信息；
5、開發(fā)客戶資源，提供良好的售后服務(wù)；
6、負(fù)責(zé)制定銷售計劃和銷售方案，整理銷售部門文件資料。
崗位要求：
1、35周歲以下，五官端正，身體健康；
2、統(tǒng)招全日制大專（含）以上學(xué)歷，有3年快速消費品行業(yè)從業(yè)經(jīng)驗。
3、有較強的業(yè)務(wù)開發(fā)及管理能力和市場把控能力。
4、具備較強的承壓能力，勇于接受挑戰(zhàn),良好的溝通協(xié)調(diào)能力，較強的談判能力。