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薪資面議
工作性質(zhì): 全職 更新日期: 該職位已過期
專業(yè)要求: 不限 學歷要求: 不限
職稱要求: 不限 性別要求: 不限
年齡要求: 不限 經(jīng)驗要求: 不限
工作地區(qū): 浙江·金華·義烏 戶口要求: 不限
截止日期: 該職位已過期 外語要求: 不限
工資待遇: 面議 招聘人數(shù): 2人
其他福利:
績效獎金 年終獎金 高溫補貼 采暖補貼 節(jié)日福利
1.?內(nèi)部配合,包括:接受信息員分派的上門安裝受理單,并及時聯(lián)系預約客戶,不得拒單或有意推拖;接受信息員臨時增加的400上門派工上門安裝信息處理,并***時間優(yōu)先上門處理;對于銷售部需要上門安裝設(shè)計規(guī)劃的客戶,應積極配合;加強對新開店面的支持工作,包括商品配送及產(chǎn)品上樣;
2.?票據(jù)管理,包括:對于產(chǎn)品包裝箱中附帶的產(chǎn)品安裝卡應妥善保管,不能損壞、丟失,是做為工廠結(jié)算和公司核算安裝產(chǎn)品工資的憑證;安裝完畢后應如實完成受理單據(jù)上內(nèi)容的填寫,并邀請客戶簽字確認;填寫完整的安裝維修受理單和產(chǎn)品安裝卡應在***時間上交信息員和結(jié)算員處;
3.?內(nèi)部溝通,包括:針對顧客對產(chǎn)品使用過程中遇到的不人性化的合理要求,能及時準確向工廠售后主管進行溝通,滿足客戶需求;安裝人員針對安裝時發(fā)現(xiàn)的產(chǎn)品質(zhì)量問題提出的合理化建議進行匯總后,建議工廠技術(shù)支持解決;對因產(chǎn)品安裝方面原因引起的客戶投訴應及時向安裝部經(jīng)理上報進行處理;定期和采購員溝通配件供應情況,及時反饋配件供應差異情況;定期和維修員、采購員溝通交流學習,及時反饋各種疑難課題;及時反應顧客針對售后提出的建議和意見,并上報安裝部經(jīng)理。
4.?信息反饋,包括:每天及時反饋安裝完畢顧客明細到信息員處,并進行登記;每天及時地如實反饋接受派工但沒有安裝顧客明細到信息員處,并進行登記;如因費用等原因造成客戶投訴等,及時上報安裝主管進行處理;
銀川新華百貨東橋電器有限公司(以下簡稱新百電器),是專業(yè)經(jīng)營家電、手機的大型連鎖企業(yè),是寧夏的家電、手機零售龍頭企業(yè)。
????新百電器是寧夏最大經(jīng)營家用電器、手機零售與批發(fā)的大型連鎖企業(yè),年銷售額近20億元。擁有區(qū)內(nèi)外電器賣場34家,手機賣場63家,批發(fā)客戶800余家。
????在寧夏現(xiàn)代商業(yè)的快速發(fā)展過程中,新百電器培養(yǎng)并吸納了大量的優(yōu)秀人才,依靠正確的決策、扎實穩(wěn)健的經(jīng)營,積極主動地參與競爭,以誠信筑基石,以服務為核心,以品牌促銷售,得到了區(qū)內(nèi)外消費者的高度認可,實現(xiàn)了企業(yè)經(jīng)營業(yè)績的持續(xù)穩(wěn)健高速增長,通過在經(jīng)營管理方面持續(xù)不斷地創(chuàng)新,新百電器已經(jīng)成為區(qū)域零售行業(yè)的一支標桿,促進了區(qū)域商業(yè)的繁榮。目前,新百電器的業(yè)務發(fā)展已經(jīng)走出了寧夏,今后我們將繼續(xù)向周邊省市的目標市場拓展和發(fā)展。
????讓員工分享企業(yè)發(fā)展的成果是新百電器的責任,在職員工不僅可享受養(yǎng)老、醫(yī)療、失業(yè)、生育、工傷五項保險全額補貼外,還可享受年終獎、防暑費、采暖費、節(jié)日福利、區(qū)內(nèi)外旅游等。此外公司還將為員工提供廣闊的發(fā)展平臺,搭建良好的晉升階梯,通過引進外訓與開發(fā)內(nèi)訓相結(jié)合,構(gòu)建由入職集訓、專題內(nèi)訓、外派培訓等多層次、全方面的培訓,助力員工快速成長。新百電器熱誠歡迎各位有誠之士的加入!
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