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薪資面議
工作性質(zhì): 全職 更新日期: 01-26
專業(yè)要求: 不限 學(xué)歷要求: 大專
職稱要求: 不限 性別要求: 不限
年齡要求: 不限 經(jīng)驗要求: 8年以上
工作地區(qū): 北京 戶口要求: 不限
截止日期: 2025-05-28 外語要求: 不限
工資待遇: 面議 招聘人數(shù): 3人
其他福利:
1、根據(jù)施工合同編制工程項目施工進度計劃、資金使用計劃。
2、組織項目部管理人員例會,傳達貫徹公司生產(chǎn)會、工地監(jiān)理例會的精神,定期考核項目部管理人員工作。
3、組織項目部有關(guān)人員做好質(zhì)量、環(huán)境、安全與職業(yè)健康策劃工作,分解目標,落實所需資源。
4、組織項目成本分析會,負責項目的成本管理,確保資金合理使用。
5、合理調(diào)配項目的各種生產(chǎn)資源,完成生產(chǎn)計劃。
6、代表項目部與業(yè)主、監(jiān)理、供應(yīng)商、工程分包商、勞務(wù)分包商進行溝通和協(xié)調(diào)。
7、負責施工現(xiàn)場安全、環(huán)境事故的應(yīng)急響應(yīng),防止事故擴大,減少損失。
8、參與材料和設(shè)備供應(yīng)合同、勞務(wù)分包合同、工程分包合同的評審。
9、配合公司做好工程回訪保修工作。
10、審核項目部的各種計劃,如生產(chǎn)計劃、機械設(shè)備采購計劃、財務(wù)用款計劃、材料采購計劃、勞務(wù)人員需用計劃、項目人員培訓(xùn)計劃,組織項目部相關(guān)人員,落實各項計劃。
11、負責審核項目部施工任務(wù)書,嚴格執(zhí)行公司制訂的勞務(wù)單價審批制度。
12、對工程項目施工過程中存在的問題進行協(xié)調(diào),分析改進。
任職要求:
1、年齡:25-40歲之間;男女不限;從事過項目管理工作優(yōu)先考慮;
2、??萍耙陨蠈W(xué)歷;
有以下相關(guān)職稱優(yōu)先考慮:建筑工程師、?結(jié)構(gòu)工程師、?暖通工程師、制冷工程師、?電氣工程師、?弱電(智能化)工程師?、一二級建造師?、監(jiān)理工程師等;
北京博睿豐工程咨詢有限公司成立于2004年,公司具有工程造價咨詢企業(yè)甲級資質(zhì);工程招標代理機構(gòu)甲級資質(zhì);政府采購代理甲級資質(zhì)。是一家專門為社會提供建設(shè)工程招標代理、工程造價咨詢、工程技術(shù)咨詢、建設(shè)項目全過程管理及政府采購法規(guī)定的貨物、工程和服務(wù)的政府采購項目代理業(yè)務(wù)和政府采購咨詢服務(wù)的專業(yè)服務(wù)公司。
公司業(yè)務(wù)管理中心下設(shè)招投標代理部、政府采購部、造價咨詢部、造價審計部、工程項目全過程管理部、建筑成本研究中心、專家顧問中心等部門。企業(yè)現(xiàn)有員工100余人,高級職稱11人,中級職稱35人、注冊造價工程師20人、注冊咨詢師5人、注冊招標師3人,同時聘請在建筑工程各專業(yè)具有高級職稱的10余位專家組成專家顧問委員會;公司平均年齡35歲,不僅是一支由朝氣、有活力的年輕團隊,還是一個有豐富經(jīng)驗、有思想的新型咨詢服務(wù)機構(gòu)。
公司成立至今,始終秉持“熱情、專注、無我、奉獻”作為公司服務(wù)理念;“客戶至上、共存共榮”的經(jīng)營方針;“誠信、責任”的生存理念;“專注、創(chuàng)新、系統(tǒng)、超越”的發(fā)展理念;“雷厲風(fēng)行、優(yōu)質(zhì)高效”的工作作風(fēng);嚴格按照國家、地區(qū)有關(guān)法律法規(guī)、規(guī)章制度及相關(guān)政策標準開展和辦理業(yè)務(wù),多次參與國家及地方大型建設(shè)項目(包括許多基礎(chǔ)投資項目)的項目管理、工程咨詢、造價咨詢及招投標代理等工作,積累了豐富經(jīng)驗,并形成了長期大量的合作關(guān)系。
北京博睿豐工程咨詢有限公司是一個充滿生機和蓬勃發(fā)展的企業(yè)。今后將繼續(xù)秉承“客戶至上、共存共榮”的原則,竭誠為客戶提供服務(wù)與技術(shù)支持,用最大的限度滿足并超越客戶的需求。
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