崗位職責(zé)：
1.完成總經(jīng)理安排的各項(xiàng)任務(wù)，協(xié)助總經(jīng)理工作，與總經(jīng)理保持工作方向的一致。
2.公司每月員工的考勤核算統(tǒng)計(jì)。
3.招聘平臺(tái)的維護(hù)，根據(jù)招聘要求進(jìn)行面試預(yù)約；員工入職、離職手續(xù)的辦理。
4.負(fù)責(zé)公司各類制度的擬定、發(fā)布并監(jiān)督完成。
5.每月行政類物品采購，匯總各部門采購申請(qǐng)，按要求進(jìn)行采購、分發(fā)。
6.完成公司其他各類日常行政工作。
崗位要求：
1.工商管理、行政管理、人力資源或相關(guān)專業(yè)，本科以上學(xué)歷；二年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)。
2.精通辦公軟件（word、excel、ppt等），有相關(guān)管理工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
3.具有較強(qiáng)的協(xié)調(diào)溝通、安排計(jì)劃和組織能力。
4.能及時(shí)、準(zhǔn)確、高效的完成本職及總經(jīng)理安排的工作。