崗位職責(zé)：
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1、流行趨勢(shì)：關(guān)注國(guó)際流行趨勢(shì)和各珠寶展（首飾）以及首飾雜志，收集流行資訊和圖片，發(fā)掘流行趨勢(shì)（包括流行元素、色彩、廓型、結(jié)構(gòu)、圖案紋理等）。
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2、市場(chǎng)調(diào)研：走訪國(guó)內(nèi)各大首飾批發(fā)市場(chǎng)采購(gòu)最新的最新首飾產(chǎn)品。
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3、設(shè)計(jì)溝通：定期與總經(jīng)理溝通交流，根據(jù)采購(gòu)回來(lái)的樣品或者收集回來(lái)的國(guó)外其他品牌設(shè)計(jì)款，提供廓型、顏色、規(guī)格、材質(zhì)、圖案、品質(zhì)、工藝要求等進(jìn)行改款設(shè)計(jì).
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4、產(chǎn)品計(jì)劃：與業(yè)務(wù)經(jīng)理溝通交流，對(duì)設(shè)計(jì)樣品提出修改性意見，以完善產(chǎn)品在上市前的最后修改。
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5、商品資料：掌握上市新品的定位、特征、賣點(diǎn)、注意事項(xiàng)、陳列、商品分配和調(diào)撥。通過(guò)培訓(xùn)和業(yè)務(wù)會(huì)議的方式向業(yè)務(wù)部的銷售人員傳達(dá)銷售技巧和產(chǎn)品價(jià)值。
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6、售后跟蹤：定期向業(yè)務(wù)人員，了解消費(fèi)動(dòng)向和售后反應(yīng)，了解自身設(shè)計(jì)產(chǎn)品優(yōu)劣。
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7、數(shù)據(jù)分析：分析滯銷存狀況，進(jìn)行作對(duì)比的暢銷款、滯銷款的銷售數(shù)據(jù)分析，了解世界各地領(lǐng)域消費(fèi)和經(jīng)濟(jì)水平，分析世界各地不同市場(chǎng)的銷售數(shù)據(jù)。
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任職資格：
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1、大專以上學(xué)歷，英語(yǔ)四級(jí)以上(優(yōu)先)，設(shè)計(jì)專業(yè)
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2、對(duì)時(shí)尚流行趨勢(shì)具有敏銳的洞察力、超前的預(yù)測(cè)力以及準(zhǔn)確的判斷力；有較強(qiáng)的審美及色彩把控能力；
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3、運(yùn)用PS、cdr、3DMAX等進(jìn)行產(chǎn)品原型設(shè)計(jì)；
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4、精通色彩搭配，掌握陳列技巧、展示方式，從事過(guò)時(shí)尚設(shè)計(jì)者優(yōu)先；
職員福利介紹如下：
1.?公司每年參加香港展會(huì),外國(guó)展會(huì)。
2.?與所有員工簽訂勞動(dòng)合同，購(gòu)買社會(huì)保險(xiǎn)等福利
3.享受國(guó)家規(guī)定的帶薪節(jié)假日。
4.?工作1年以上可享受5天帶薪年休假。
5.?過(guò)年過(guò)節(jié)有發(fā)放家人紅包和禮品。
6.?底薪+提成+獎(jiǎng)金+包吃+旅游(省內(nèi)外)。
9.?大小周工作制，每日8小時(shí)。周一至周五?8：30-12：00?14：00-18：30
10.?公司每年組織外出旅游，增進(jìn)企業(yè)凝聚力和員工間的感情。
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