1、建立并完善公司的戰(zhàn)略管理體系，研究和制定企業(yè)發(fā)展目標和戰(zhàn)略
2、根據(jù)公司要求，組織公司中長期發(fā)展戰(zhàn)略的編制與制定，并進行定期滾動更新；
3、對公司中長期發(fā)展戰(zhàn)略進行解碼，將戰(zhàn)略任務(wù)分解到各板塊及年度，對戰(zhàn)略執(zhí)行的過程和結(jié)果進行監(jiān)督和總結(jié)
4、定期監(jiān)控和研究外部環(huán)境信息，優(yōu)化內(nèi)部戰(zhàn)略落地舉措，為公司戰(zhàn)略決策提供支撐
5、領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他事項
任職要求：
1、財務(wù)類、經(jīng)濟類、市場營銷類、管理類或相關(guān)專業(yè)，本科或以上學(xué)歷
2、三年以上相關(guān)工作經(jīng)驗
3、了解國家汽車產(chǎn)業(yè)政策及相關(guān)政策法規(guī)，了解國家宏觀政策等；
4、熟悉汽車行業(yè)數(shù)字化轉(zhuǎn)型及汽車產(chǎn)業(yè)鏈相關(guān)情況，對產(chǎn)業(yè)發(fā)展有一定的分析和判定能力；
5、熟悉公司經(jīng)營計劃制定及跟進的方法及思路；
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6、有較強的組織協(xié)調(diào)能力，良好的文檔及資料制作能力，良好溝通表達能力和分析判斷能力
