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薪資面議
工作性質(zhì): 全職 更新日期: 08-22
專業(yè)要求: 不限 學(xué)歷要求: 高中/中專
職稱要求: 不限 性別要求: 不限
年齡要求: 不限 經(jīng)驗(yàn)要求: 1年以上
工作地區(qū): 浙江.金華.義烏 戶口要求: 不限
截止日期: 2025-04-22 外語要求: 不限
工資待遇: 面議 招聘人數(shù): 若干人
其他福利:
五險一金 績效獎金 年終獎金 員工旅游 全勤獎 節(jié)日福利 彈性工作
崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)文創(chuàng)、文具產(chǎn)品的客戶開發(fā)、銷售及維護(hù),完成公司下達(dá)的銷售目標(biāo);
2、按要求實(shí)施銷售計(jì)劃,并保持良好的客戶關(guān)系;
3、進(jìn)行市場調(diào)查和收集市場信息,及時為上級領(lǐng)導(dǎo)作市場分析,以便及時調(diào)整方案及政策;
4、條件優(yōu)越者可以直接面試銷售經(jīng)理
崗位要求:
1、有文具方面的相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)
2、要求責(zé)任心強(qiáng),肯吃苦耐勞,富有激情、工作積極主動,誠實(shí)可信、富有團(tuán)隊(duì)合作精神;
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本崗位為悅聲集團(tuán)旗下分公司——深圳前海悅聲文化創(chuàng)意有限公司任職,福利待遇從優(yōu),發(fā)展空間大
薪資結(jié)構(gòu):基本工資+業(yè)績提成+補(bǔ)貼,公司提供五險一金,出國學(xué)習(xí)機(jī)會
聯(lián)系電話:梁小姐?0755-27042059

悅聲紙業(yè)成立于2000年,自創(chuàng)立之初一直專注于藝術(shù)紙行業(yè),定位于一站式藝術(shù)紙供應(yīng)平臺。以紙張一站式購買、專業(yè)用紙方案選擇、個性化的訂制服務(wù)三大特色取勝。在華南、華東區(qū)域有完備的運(yùn)營網(wǎng)絡(luò)。公司在東莞寮步以高標(biāo)準(zhǔn)建設(shè)的占地達(dá)100畝的生產(chǎn)和物流基地,已經(jīng)于2010年3月開始運(yùn)營,專注于高端藝術(shù)紙的技術(shù)研發(fā)與涂布加工,設(shè)計(jì)年生產(chǎn)能力為2萬噸,在特種紙行業(yè)躋身為全國舉足輕重的龍頭企業(yè),公司發(fā)展后勁強(qiáng)健,現(xiàn)正廣納賢才,是有志之士加盟和發(fā)展的理想選擇。
目前公司成立的分公司和分支機(jī)構(gòu)有:
東莞市悅聲紙業(yè)有限公司
廣州市海珠區(qū)悅聲紙業(yè)商行
深圳恒悅聲實(shí)紙業(yè)有限公司
上海悅聲紙業(yè)有限公司
杭州悅聲紙業(yè)有限公司
寧波悅聲紙業(yè)有限公司
北京悅聲紙業(yè)有限公司(籌備中)
香港悅聲紙業(yè)有限公司(籌備中)
營銷網(wǎng)點(diǎn)遍布珠三角和長三角各地
員工工資福利及設(shè)施
1、普工工資底薪1460元+加班(計(jì)件)≈2000—3000元,一般加班至晚上8點(diǎn)。夏季一線員工享有100元高溫補(bǔ)貼。
??普工一般半年左右進(jìn)行一次考核晉級,工作滿半年工資達(dá)2500元左右,工作滿一年工資達(dá)3000元左右;其他職位以高于市場同職位標(biāo)準(zhǔn)為參考,每人均有升職機(jī)會,每年加薪1-2次。
2、作息制度:6天8小時制(部分計(jì)件崗位不適用);
3、食宿:公司包食宿。
4、休假制度:依法享有帶薪年假、產(chǎn)假、婚假、喪假、病假、工傷假及國家法定節(jié)假日;
6、保險:公司依法為員工辦理各類社會保險;
7、娛樂設(shè)施:
籃球場、乒乓球室、臺球室、網(wǎng)吧、卡拉OK多功能舞廳,并定期舉辦豐富多彩的文娛活動(如晚會、抽獎、比賽)豐富員工業(yè)余生活;
8、公司每年組織員工旅游;
培訓(xùn)及晉升機(jī)會
1、公司會為新進(jìn)職員安排企業(yè)文化、公司歷史及發(fā)展、規(guī)章制度、安全課程等入職培訓(xùn);
2、公司為員工設(shè)計(jì)特別培訓(xùn)計(jì)劃,以確保他們在知識和技能上與時并進(jìn),包括但不限于:
【學(xué)徒培訓(xùn)計(jì)劃】
【見習(xí)生培訓(xùn)計(jì)劃(應(yīng)屆本科畢業(yè)生)?】
【儲備班組長培訓(xùn)計(jì)劃】
【專業(yè)技能培訓(xùn)計(jì)劃】
【中層管理培訓(xùn)計(jì)劃】
【人才發(fā)展培訓(xùn)計(jì)劃】
3、公司為每位職員提供廣闊的發(fā)展空間及有競爭力的薪酬待遇;
4、隨著公司不斷發(fā)展,公司建立了公平、公正的績效評估,充分考慮每一員工的發(fā)展需要,建立了內(nèi)部提拔機(jī)制,讓大部分員工都享有內(nèi)部提升和提拔機(jī)會。
公司網(wǎng)站:http://www.chinahys.com
地????址:深圳市龍華鎮(zhèn)龍城工業(yè)區(qū)12棟1-2樓
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郵政編碼:518109
聯(lián)系方式正在加載中......
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