工作職責(zé)：
一、部門管理：
1、制定財務(wù)部年度工作計劃和人員編制預(yù)算。
2、定期組織財務(wù)和稅務(wù)相關(guān)知識培訓(xùn)。
二、財務(wù)管理：
1、制定公司內(nèi)部財務(wù)規(guī)范、制度和會計核算辦法.
2、建立公司的財務(wù)監(jiān)督機制，形成發(fā)現(xiàn)問題、信息反饋和預(yù)警糾錯體系。
3、監(jiān)督各子公司執(zhí)行國家財經(jīng)法規(guī)和公司財務(wù)制度情況，組織會計核算。
4、督管阿米巴管理體系貫徹執(zhí)行，提供子公司的財務(wù)管理咨詢、指導(dǎo)、培訓(xùn)。
三、稅務(wù)管理：
1、建立稅務(wù)管理體系，防范財稅風(fēng)險。
2、研究、掌握國家稅務(wù)政策，進行稅務(wù)籌劃。
3、監(jiān)督公司各相關(guān)稅項的申報、繳納。
4、監(jiān)督與考核子公司稅務(wù)管理工作。
四、完成公司領(lǐng)導(dǎo)及直接上級交辦的其他臨時性工作。
任職要求：
1、財經(jīng)、金融、會計相關(guān)專業(yè)。
2、精通與公司運作相關(guān)的各項財務(wù)、稅務(wù)、審計法規(guī)及政策制度,?了解行業(yè)發(fā)展與趨勢。
3、熟悉一般納稅人全盤賬務(wù)處理、熟悉營運分析、成本控制及成本核算。
4、中級以上職稱，具備六年以上財務(wù)工作經(jīng)驗，同崗位經(jīng)驗不少于兩年。
