任職要求：
1.?本科以上學(xué)歷，計算機相關(guān)專業(yè)，至少8年以上實際工作經(jīng)驗
2.?有醫(yī)療領(lǐng)域系統(tǒng)設(shè)計經(jīng)驗者優(yōu)先
3.?精通面向?qū)ο蠓治龊驮O(shè)計，并能熟練運用建模工具（UML建模工具;PowerDesigner）進行設(shè)計工作，且能夠指導(dǎo)初中級人員進行開發(fā)和設(shè)計工
4.?熟悉Linux環(huán)境以及操作，熟悉SVN、Git的使用，熟悉Tomcat，Nginx等開源的服務(wù)器的配置和調(diào)優(yōu)
5.?熟悉常用技術(shù)和中間件：分庫分表技術(shù)、消息中間件（RabbitMQ?/Kafka）、分布式事務(wù)框架(Seata)、搜索技術(shù)（Elasticsearch/Solr）等
6.?熟悉高并發(fā)、高可靠性系統(tǒng)的設(shè)計、監(jiān)控和運維，如負載均衡系統(tǒng)、集群和應(yīng)用監(jiān)控、系統(tǒng)容量評估、流量控制、性能優(yōu)化、故障排查、日志收集和分析等
7.?精通掌握Spring?Boot；掌握或精通Docker、K8S容器編排等技術(shù)
8.?熟悉分布式存儲和分布式計算，如Hadoop?HDFS、FastDFS、HBase、Hive，Hadoop?MapReduce、Strom者優(yōu)先考慮
工作描述：
1.?設(shè)計系統(tǒng)架構(gòu)，確定技術(shù)路線
2.?根據(jù)業(yè)務(wù)需求進行合理的系統(tǒng)設(shè)計
3.?負責(zé)系統(tǒng)核心模塊的開發(fā)，并指導(dǎo)團隊成員的開發(fā)工作
4.?管理團隊開發(fā)任務(wù)，維護系統(tǒng)規(guī)范穩(wěn)定，負責(zé)代碼審查工作
5.?參與維護公司生產(chǎn)與測試平臺環(huán)境
薪資體系及獎勵機制：
基本工資2000元+績效工資（面談，根據(jù)個人能力而定）；
每月還可享受全勤獎200元、餐費補貼300元、工齡獎勵；
*上述薪資指稅前
你將獲得：
1.上班時間：人性化的工作時間，早九晚六，周末雙休；
2.完善的福利保障待遇：購買“五險一金”，享受國家法定假期、組織員工旅行等福利；
3.優(yōu)越的生活工作環(huán)境：公司設(shè)有茶水間，提供微波爐、電冰箱；享有***寫字樓辦公環(huán)境，配置高端智能化辦公系統(tǒng)；
4.團隊活動：享有豐富多彩的員工娛樂活動，員工旅游；
5.生日祝賀：每月為生日員工準備生日蛋糕及溫馨的生日party活動；
6.在百家醫(yī)道工作期間能獲得全方位的人才培養(yǎng)機制
引導(dǎo)式入職培訓(xùn)：系統(tǒng)傳授“醫(yī)療+互聯(lián)網(wǎng)”行業(yè)全流程知識
針對性銷售培訓(xùn)：與工作同步進階，多層次強化銷售技能，循序挖掘發(fā)展?jié)撡|(zhì)
體驗式輪崗培訓(xùn)：每一位百家醫(yī)道員工定期掛職輪崗鍛煉，提供快速成長平臺
7.百家醫(yī)道公司設(shè)立良好的晉升機制并提供內(nèi)部晉升、調(diào)崗機會
系統(tǒng)架構(gòu)師--部門主管--部門經(jīng)理--技術(shù)總監(jiān)--副總經(jīng)理--分公司總經(jīng)理
