1、根據(jù)公司整體規(guī)劃，制定所負責產(chǎn)品年度開發(fā)計劃及半年度與季度采購計劃。
??2、收集分析內(nèi)衣基礎(chǔ)類產(chǎn)品及季節(jié)性產(chǎn)品市場狀況及競爭對手狀況，制定新品開發(fā)計劃
??3、負責樣品及大貨材料的實時進度跟蹤，對異常問題進行及時協(xié)調(diào)處理，確保樣衣及大貨準
??4、完善舊款庫存結(jié)構(gòu)優(yōu)化改進、降低采購價格，及新供應(yīng)商的開發(fā)，建立分類供應(yīng)商資料庫
??5、及時有效的解決貨品品質(zhì)出現(xiàn)的異常，及時配合品質(zhì)部門對供應(yīng)商做好品質(zhì)改善，協(xié)調(diào)預(yù)防等處理政策。
??6、?對供應(yīng)商定期評估并進行懲戒管理
??7、?檢查審核下屬完成日常工作和呈報文件的準確性，及時性.
??8、?開發(fā)新產(chǎn)品需組織公司相關(guān)人員，選款及試穿。
??9、?不定時出差了解市場動態(tài)及拜訪供應(yīng)商、跟進生產(chǎn)問題等工作。
????能力要求:
??1．全日制大專以上學歷，3年以上相關(guān)行業(yè)采購管理工作經(jīng)驗，有中高檔內(nèi)衣供應(yīng)商資源優(yōu)先。?
??2、熟悉采購工作流程，了解服裝內(nèi)衣結(jié)構(gòu)、物料及價格。
??3、具有較強的溝通、協(xié)調(diào)、組織能力，工作中能夠獨擋一面。
??4、時間數(shù)據(jù)觀念強、工作細心負責。
??5、具備良好的團隊協(xié)作能力，能承受工作壓力；?
??6、具備較強的電腦操作能力，熟練操作EXCEL/WORD等OFFICE應(yīng)用軟件；
??7、***性、年齡22-40歲?、能接受出差，薪資面談。