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財(cái)務(wù)總監(jiān)

中信室內(nèi)裝修工程公司
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薪資10000~15000元/月
工作性質(zhì): 全職 更新日期: 06-03
專業(yè)要求: 財(cái)務(wù)相關(guān)專業(yè) 學(xué)歷要求: 本科統(tǒng)招
職稱要求: 不限 性別要求: 不限
年齡要求: 不限 經(jīng)驗(yàn)要求: 8年以上
工作地區(qū): 北京.朝陽區(qū) 戶口要求: 不限
截止日期: 2025-05-27 外語要求: 不限
工資待遇: 10000~15000元/月 招聘人數(shù): 1人
其他福利:
崗位職責(zé):
1、主持部門全面工作,協(xié)助公司主管領(lǐng)導(dǎo)合理安排資金的籌措、運(yùn)用和使用;
2、落實(shí)部門各項(xiàng)職責(zé)的履行,協(xié)調(diào)部門人員、工作的安排并監(jiān)督執(zhí)行;
3、?制定、修訂公司財(cái)務(wù)管理制度及內(nèi)部會(huì)計(jì)核算方法;
4、?參與各項(xiàng)涉及財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)的相關(guān)評(píng)審會(huì)議,從財(cái)務(wù)角度提出意見;
5、?參與年度經(jīng)營計(jì)劃的擬定和各項(xiàng)成本控制和審核;
6、?負(fù)責(zé)與稅務(wù)等政府部門以及上級(jí)公司財(cái)務(wù)部門的工作協(xié)調(diào)和溝通
7、?核查各項(xiàng)開支,并提出改進(jìn)意見;
8、?參與制定員工的薪酬和獎(jiǎng)勵(lì)制度;
9、?參與公司預(yù)算成本控制工作;
10、?完成公司領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
任職資格
1、?財(cái)務(wù)相關(guān)專業(yè)本科以上學(xué)歷;
2、?熟悉國家和地方的有關(guān)財(cái)務(wù)、稅務(wù)的法津、法規(guī)及管理規(guī)定;
3、?十年以上專業(yè)工作經(jīng)驗(yàn),五年以上同等管理工作經(jīng)驗(yàn);
4、?熟練使用財(cái)務(wù)軟件;
5、?中級(jí)以上職稱。
中信室內(nèi)裝修工程公司,創(chuàng)立于1987年,系中國中信集團(tuán)公司的全資公司。????公司具備住房和城鄉(xiāng)建設(shè)主管部門頒發(fā)的建筑裝修裝飾工程專業(yè)承包壹級(jí)及建筑裝飾設(shè)計(jì)甲級(jí)資質(zhì),同時(shí)還具有房屋建筑總承包、幕墻、機(jī)電設(shè)備安裝等資質(zhì)。首批通過了ISO9001質(zhì)量管理體系認(rèn)證、ISO14001環(huán)境管理體系認(rèn)證以及GB/T28001職業(yè)健康安全管理體系認(rèn)證。迄今完成的工程項(xiàng)目,合格率達(dá)到100%,其中多項(xiàng)工程獲“魯班獎(jiǎng)”、“國優(yōu)獎(jiǎng)”“結(jié)構(gòu)長城杯”以及“市優(yōu)獎(jiǎng)”等。????公司在行業(yè)里率先提出了“市場、設(shè)計(jì)、施工三位一體”的項(xiàng)目管理模式,以“客戶”為中心堅(jiān)持精兵戰(zhàn)略和精品工程的指導(dǎo)原則,以最完善的服務(wù)達(dá)到客戶的滿意。同時(shí)以全方位的敏銳視角關(guān)注裝飾行業(yè)文化潮流的演變,以自身擁有的各專業(yè)資深設(shè)計(jì)、工程管理人員與合作多年的美國SOM、HPS、RS、新加坡MAP?design等眾多知名境外設(shè)計(jì)公司一直都走在裝飾行業(yè)的時(shí)尚前列。????二十五年來,公司始終堅(jiān)持“安全第一、質(zhì)量第一、服務(wù)第一、信譽(yù)第一”的服務(wù)理念,對(duì)客戶承諾“一次信任,永久保障”。因此,公司長期與萬豪、雷迪森、凱悅、洲際、喜來登等國際酒店管理集團(tuán)保持良好的戰(zhàn)略合作關(guān)系,同時(shí)與soho、萬科、遠(yuǎn)雄、通策、昆泰等知名地產(chǎn)集團(tuán)保持良好的戰(zhàn)略合作關(guān)系。????“尊重人才、誠信務(wù)實(shí)、創(chuàng)新發(fā)展”是我們的企業(yè)精神,創(chuàng)造舒適、完美的生活環(huán)境及工作空間,為社會(huì)奉獻(xiàn)出更多精品工程是我們的追求。強(qiáng)化企業(yè)內(nèi)部管理,加強(qiáng)科技進(jìn)步的學(xué)習(xí)和科技人才的引進(jìn)培養(yǎng),不斷提升對(duì)客戶服務(wù)的極限,期待和追求更加華美的明天。
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