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薪資面議
工作性質(zhì): 全職 更新日期: 12-26
專業(yè)要求: 不限 學(xué)歷要求: 大專
職稱要求: 不限 性別要求: 不限
年齡要求: 不限 經(jīng)驗要求: 不限
工作地區(qū): 北京.門頭溝區(qū) 戶口要求: 不限
截止日期: 2025-03-25 外語要求: 不限
工資待遇: 面議 招聘人數(shù): 1人
其他福利:
免費班車 餐飲補貼 年終獎金 定期體檢 六險一金 住房補貼 餐費補貼 帶薪年假 周末雙休
崗位職責(zé):
?負(fù)責(zé)庫房與各部門的工作對接及相關(guān)制度流程的建立,規(guī)范作業(yè)以提高效率加速庫房物料流轉(zhuǎn)。
?負(fù)責(zé)庫房工作的籌劃與進度控制,合理調(diào)配人員,管控庫房現(xiàn)場各環(huán)節(jié)。
????????????3、負(fù)責(zé)庫房日常收發(fā)、存儲管理工作,使在庫原材料和成品處于安全且良好狀態(tài)。
????4、負(fù)責(zé)管理物料庫位,提出改進方案,提升庫房空間使用率。
????5、負(fù)責(zé)組織庫房定期盤點,管理倉庫賬物,保證賬實相符。
????6、上級安排的其他工作。
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????任職要求:
????1、大專及以上學(xué)歷,具備3年以上生產(chǎn)研發(fā)型企業(yè)庫房管理經(jīng)驗,化工、醫(yī)藥行業(yè)經(jīng)驗優(yōu)先考慮。
????2、熟悉庫房管理各項流程,熟悉ERP系統(tǒng)相關(guān)軟件操作者優(yōu)先考慮。
????3、具有良好的溝通協(xié)調(diào)能力、強烈的工作責(zé)任心及團隊意識;有較強的學(xué)習(xí)能力、上進心。
北京夏禾科技有限公司成立旨在打破了中國OLED材料壁壘,實現(xiàn)了核心材料的國產(chǎn)化和自主化。目前公司全力打造中國自主創(chuàng)造的OLED行業(yè)核心材料,成為我國的產(chǎn)業(yè)升級和智能制造的先鋒和標(biāo)志。
北京夏禾科技有限公司的初衷,是希望在中國研發(fā)具有自主知識產(chǎn)權(quán)和技術(shù)統(tǒng)治力的新一代OLED材料和技術(shù),擺脫中國OLED面板廠商對國外材料的技術(shù)依賴,加速中國OLED量產(chǎn)的突破。將夏禾科技打造成一個促進OLED行業(yè)快速發(fā)展需求的一站式材料公司,實現(xiàn)OLED顯示和照明行業(yè)的跨越式發(fā)展。
夏禾科技目前除了5名資深的海歸博士外,還包括5名清華大學(xué)博士在內(nèi)的十多名科學(xué)家,充滿朝氣和創(chuàng)造力。公司預(yù)計每年申請OLED材料自主知識產(chǎn)權(quán)200項以上,有望成為中國OLED材料的領(lǐng)軍企業(yè)。
北京夏禾科技有限公司一期投資1億元人民幣,已經(jīng)建成嶄新的材料設(shè)計與合成實驗室7個,分析實驗室3個,配備包括400M核磁,LC-MS,GC-MS等嶄新大型儀器;擁有材料評價實驗室4個,配備包括國際最尖端的器件研發(fā)超凈室和蒸鍍設(shè)備。公司計劃在2017年12月制造出滿足OLED面板商技術(shù)要求的OLED器件驗證品。一流的研發(fā)設(shè)備、一流的人才隊伍加在國內(nèi)幾何級需求增長,公司可得到迅猛發(fā)展。
此外,公司提供了相對較好的工作條件,公司內(nèi)設(shè)置了舒適的辦公區(qū)(辦公區(qū)、試驗區(qū))、會議區(qū)(演講室、視頻會議室等)、休息區(qū)(咖啡廳、美夢室)。公司秉承以員工為本的理念,致力于給員工最好的職業(yè)發(fā)展空間。
一起筑夢中國OLED行業(yè)!福利待遇:1、全額繳納五險一金;周末雙休2、年底雙薪、節(jié)日福利、住房補貼、定期體檢、飯費補貼、優(yōu)秀員工可解決北京戶口3、各種假期一個都不能少4、超好的辦公環(huán)境5、公司高管so??nice??發(fā)展平臺:只要你敢來,機會是你的!和高管一起工作,告別啞巴英語吧!
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