任職資格?
1.?本科以上學(xué)歷，3年以上工作經(jīng)驗(yàn)，其中2年以上軟件需求分析經(jīng)驗(yàn)，成功參與過(guò)大型產(chǎn)品項(xiàng)目的需求分析工作;有開(kāi)發(fā)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;
2.?熟悉需求調(diào)研方法，較強(qiáng)的業(yè)務(wù)流程及業(yè)務(wù)模型分析設(shè)計(jì)能力;善于控制需求，進(jìn)行版本范圍及項(xiàng)目范圍管理;豐富的客戶(及內(nèi)部)溝通經(jīng)驗(yàn)，能快速把握需求的核心要點(diǎn);
3.?熟悉軟件工程理論，掌握軟件需求獲取與分析方法，至少熟悉一種開(kāi)發(fā)語(yǔ)言和一種數(shù)據(jù)庫(kù)。
4.?有較強(qiáng)的文檔編寫(xiě)能力;熟悉CMM文檔規(guī)范者優(yōu)先;
5.?良好的英語(yǔ)讀寫(xiě)水平，有獨(dú)立查閱英文專(zhuān)業(yè)資料的能力;
6.?需有較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神。有效的溝通技巧，在團(tuán)隊(duì)協(xié)作中具有精煉思維和解決復(fù)雜問(wèn)題的能力，具備良好的學(xué)習(xí)能力，責(zé)任心強(qiáng)，能夠承受較大的工作壓力。
?崗位職責(zé)?
1.負(fù)責(zé)編制研發(fā)項(xiàng)目計(jì)劃，進(jìn)行項(xiàng)目工作分解、項(xiàng)目考核節(jié)點(diǎn)設(shè)置、工作分配、人員安排等工作；
2.負(fù)責(zé)管理和監(jiān)督項(xiàng)目進(jìn)度執(zhí)行情況，進(jìn)行跨部門(mén)溝通，協(xié)調(diào)各方面資源；
3.組織研發(fā)項(xiàng)目各階段的評(píng)審及評(píng)估，建立項(xiàng)目預(yù)警機(jī)制，對(duì)項(xiàng)目執(zhí)行過(guò)程中的風(fēng)險(xiǎn)進(jìn)行預(yù)測(cè)、識(shí)別、評(píng)估，并制定防御和應(yīng)急措施；
4.負(fù)責(zé)研發(fā)項(xiàng)目的過(guò)程管理，包括研發(fā)各階段的監(jiān)督和檢查工作、項(xiàng)目的實(shí)施和變更的監(jiān)控工作、項(xiàng)目與公司質(zhì)量體系要求的符合程度、交付物的完整性、合規(guī)性的檢查、不符合項(xiàng)目的跟蹤處理及驗(yàn)證等工作；
5.負(fù)責(zé)編制項(xiàng)目進(jìn)展報(bào)告，并定期進(jìn)行項(xiàng)目情況反饋；
6.輔導(dǎo)項(xiàng)目組成員或相關(guān)人員掌握項(xiàng)目管理相關(guān)知識(shí)、規(guī)范和流程。
本公司入職前將進(jìn)行學(xué)歷查驗(yàn)，為避免浪費(fèi)大家的時(shí)間，請(qǐng)學(xué)歷造假者勿投。
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