崗位職責(zé)：
1、?預(yù)測商品銷售趨勢，確保產(chǎn)品預(yù)測數(shù)據(jù)的連貫性，確定商品供應(yīng)需求，對庫存量及貨品結(jié)構(gòu)合理性進行分析并提出整改建議；
2、?定期對備庫物料的交付周期進行分析并改進。對備庫產(chǎn)品進行跟蹤且不斷優(yōu)化計劃數(shù)據(jù)，根據(jù)市場需求的變化，協(xié)同供應(yīng)鏈各部門及時調(diào)整備庫物料，逐步提升庫存周轉(zhuǎn)效率并合理控制庫存，縮短供應(yīng)鏈全周期；
3、?跟蹤預(yù)測數(shù)據(jù)調(diào)整不合理的預(yù)測數(shù)目并評估其影響；
4、?關(guān)注和分析每期商品上新銷售狀況，定期組織相關(guān)部門召開商品分析會，及時準確補貨下單；
5、?定期提交商品數(shù)據(jù)分析、監(jiān)控商品流轉(zhuǎn)情況、提供準確有效數(shù)據(jù)及建議給相關(guān)部門；
6、?監(jiān)控成品進銷存動態(tài)，推進交期達成，預(yù)防缺貨，分析和統(tǒng)計交期達成率；
7、?結(jié)合渠道業(yè)務(wù)、跨部門協(xié)作及目標，對銷售預(yù)測體系模型及庫存監(jiān)控等不斷優(yōu)化，以達成公司周轉(zhuǎn)目標。
任職要求：
1、?熟悉電子消費類產(chǎn)品行業(yè)，熟悉物料控制與管理，對采購周期、庫存周轉(zhuǎn)率、降低呆滯有清晰的認識和見解；
2、?思維嚴謹，具備較強的邏輯思維和判斷力，有計劃性，具備較強的溝通、組織、協(xié)調(diào)能力和團隊合作精神；
3、?對數(shù)據(jù)敏感，擅長數(shù)據(jù)分析，有較強的執(zhí)行力和責(zé)任心。
4、?具備良好的談判能力、溝通協(xié)調(diào)能力、分析、抗壓能力。