崗位職責：
1.了解國內(nèi)各家醫(yī)院的經(jīng)營發(fā)展現(xiàn)狀，以及國內(nèi)外醫(yī)院管理、學(xué)科建設(shè)的發(fā)展方向，熟悉國家對醫(yī)療領(lǐng)域的管理政策和指導(dǎo)意見；
2.與負責的各家醫(yī)院的聯(lián)絡(luò)和溝通，為醫(yī)院的人才培養(yǎng)、學(xué)科建設(shè)和發(fā)展規(guī)劃提供切實可行的培訓(xùn)方案，結(jié)合機構(gòu)培訓(xùn)項目和合作方的需求，實現(xiàn)雙方的合作共贏；
3.負責醫(yī)學(xué)培訓(xùn)項目的推廣實施和學(xué)員招生，建立長期合作機制，為項目開展提供穩(wěn)定資源；
4.負責國內(nèi)外專家、醫(yī)院管理者資源的長期維護，通過日常溝通，及時了解醫(yī)院需求，反饋改進建議，以便提供更好的項目支持；
5.協(xié)助執(zhí)行團隊按要求完成項目實施，負責項目執(zhí)行過程中的資源維護，確保項目質(zhì)量；
6.領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作。
崗位要求：
1.統(tǒng)招本科及以上學(xué)歷，醫(yī)學(xué)類專業(yè)（臨床醫(yī)學(xué)優(yōu)先）、市場營銷類專業(yè)；
2.熟悉醫(yī)學(xué)領(lǐng)域，有醫(yī)學(xué)從業(yè)經(jīng)歷者優(yōu)先；
3.工作認真、仔細，學(xué)習(xí)能力強，溝通能力優(yōu)秀；
4.認同公司企業(yè)文化，高度的責任心及敬業(yè)精神，富有開拓創(chuàng)新意識；
5.能熟練使用常用辦公軟件。