崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)產(chǎn)品定位與規(guī)劃,持續(xù)完善產(chǎn)品目標(biāo),能夠制定產(chǎn)品實施策略和實施節(jié)奏,驅(qū)動產(chǎn)品落地;
2、研究和分析目標(biāo)市場和客戶,發(fā)現(xiàn)市場商機,實現(xiàn)產(chǎn)品商用化推廣;
3、驅(qū)動產(chǎn)品團(tuán)隊控制好產(chǎn)品設(shè)計與研發(fā)進(jìn)度;
4、協(xié)調(diào)產(chǎn)品、研發(fā)、測試、運營等團(tuán)隊間的高階協(xié)調(diào);
5、負(fù)責(zé)產(chǎn)品團(tuán)隊建設(shè)、獎懲激勵、考評及人才培養(yǎng),持續(xù)提升團(tuán)隊工作熱情和工作效率,打造精悍實干的產(chǎn)品團(tuán)隊。
任職要求:
1、全日制統(tǒng)招本科及以上學(xué)歷(必須),有8年以上產(chǎn)品設(shè)計與實施經(jīng)驗,至少主導(dǎo)過一個完整產(chǎn)品周期實現(xiàn);
2、獨立領(lǐng)導(dǎo)過不低于10人的部門,具有成熟管理經(jīng)驗和團(tuán)隊協(xié)調(diào)能力;
3、具備較強產(chǎn)品規(guī)劃能力,能合理制定產(chǎn)品實施策略、控制產(chǎn)品節(jié)奏,具備完善的產(chǎn)品思維和方法論;
4、具備較強的分析問題和解決問題的能力,能快速把握問題核心要點并尋求解決方案;5、具有較強溝通協(xié)調(diào)能力,能融合上下游各種資源;
6、責(zé)任感和責(zé)任心強,工作主動,能承受較大的工作壓力;
7、持續(xù)學(xué)習(xí)、坦誠陽光的工作心態(tài)。