1.支撐集團版權相關法律工作
（1）建立、完善法律事務相關規(guī)章制度和流程，為集團在版權上的發(fā)展戰(zhàn)略提供法律支持；
（2）控制和預防集團運營中可能出現(xiàn)的法律風險并提出防范建議，為集團發(fā)展提供有效的法律保障；
（3）研究與版權業(yè)務相關的國家政策、法律法規(guī)及同行相關做法，向集團管理層提出相應的調整建議；
（4）從法律角度協(xié)助集團處理重大、疑難法律糾紛和突發(fā)法律事件，完成各類重要法律事務的協(xié)商、調解、訴訟與仲裁工作，負責案件的全程跟進和妥善處理；
2.支撐重大商務談判及項目跟進
（1）負責公司重大投資項目的盡職調查與談判、交易法律架構的構建、項目法律文件的起草等，為集團在版權業(yè)務上的重大決策提供法律依據(jù)，規(guī)避運營風險，確定公司項目合作流程；
（2）負責審核項目運營相關的各類法律文件，包括重大決議、規(guī)章、合同及其他重要文件；
3.相關文件管理
（1）審核及管理集團版權業(yè)務各項合同、協(xié)議及相關法律文件
（2）跟蹤與版權業(yè)務相關的法律動態(tài)，及時糾正更新不合規(guī)文件、流程或業(yè)務模式，設計編制應急處置方案。
任職條件：
1、碩士及以上學歷，法學相關專業(yè)，具有法律職業(yè)資格證書；
2、8年以上法務工作經(jīng)驗，具有互聯(lián)網(wǎng)企業(yè)背景者優(yōu)先；
3、具有優(yōu)秀的談判能力和溝通協(xié)調能力，具有良好的行業(yè)資源和人脈關系；
4、思路清晰，具有優(yōu)秀的分析解決問題能力、考慮問題全面細致；
5、責任心強，具有事業(yè)心、團隊精神，有一定的團隊管理和領導能力。
