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物業(yè)客服負(fù)責(zé)人(寫字樓、園區(qū)等)

深圳萬(wàn)物商企
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薪資面議
職位類別: 房地產(chǎn)開發(fā)/物業(yè)管理類·物業(yè)管理/物業(yè)顧問(wèn)
工作性質(zhì): 全職 更新日期: 12-16
專業(yè)要求: 不限 學(xué)歷要求: 不限
職稱要求: 不限 性別要求: 不限
年齡要求: 40歲以下 經(jīng)驗(yàn)要求: 不限
工作地區(qū): 湖北·武漢 戶口要求: 不限
截止日期: 2025-02-13 外語(yǔ)要求: 不限
工資待遇: 面議 招聘人數(shù): 1人
其他福利:
五險(xiǎn)一金 餐飲補(bǔ)貼 通訊補(bǔ)貼 高溫補(bǔ)貼 節(jié)日福利 專業(yè)培訓(xùn) 定期體檢
客服負(fù)責(zé)人:
1、負(fù)責(zé)項(xiàng)目客服部年度工作計(jì)劃的制定和落實(shí)、對(duì)員工業(yè)務(wù)指導(dǎo)、培訓(xùn)考核等,完善部門和團(tuán)隊(duì)建設(shè);
2、組織實(shí)施物業(yè)服務(wù),處理客戶投訴,對(duì)投訴情況進(jìn)行統(tǒng)計(jì)和分析,制定整改措施并督促實(shí)施,有效提升客戶滿意度;
3、有效開展項(xiàng)目多種經(jīng)營(yíng)和租賃工作,負(fù)責(zé)團(tuán)隊(duì)物業(yè)費(fèi)催收管理工作,擬定物業(yè)費(fèi)收繳方案,完成年度收繳目標(biāo)。
4、保持與客戶業(yè)主的良好溝通,維護(hù)與客戶業(yè)主之間的良好關(guān)系,樹立公司良好的形象,不斷提出創(chuàng)新服務(wù)。
5、負(fù)責(zé)項(xiàng)目外判單位和服務(wù)單位的評(píng)估與考核、合同履行;
6、負(fù)責(zé)甲方營(yíng)銷配合工作、負(fù)責(zé)和政府物管部門、社區(qū)的對(duì)接和接洽;政府部門和轄區(qū)工作對(duì)接工作。
崗位要求:
1、有較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)管理能力、執(zhí)行應(yīng)變能力;
2、具有強(qiáng)烈的客戶意識(shí),善于溝通協(xié)調(diào),細(xì)致謹(jǐn)慎、抗壓能力強(qiáng);
3、善于預(yù)防與控制風(fēng)險(xiǎn),提高客戶滿意度和公司品牌價(jià)值提升,有處理重大投訴事件經(jīng)歷優(yōu)先。
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