崗位職責(zé)：
1、根據(jù)公司業(yè)務(wù)發(fā)展情況，參與公司業(yè)務(wù)規(guī)劃、業(yè)務(wù)模式搭建。制定公司中、長期戰(zhàn)略發(fā)展規(guī)劃、競爭策略等，并負責(zé)組織實施、監(jiān)控，推動戰(zhàn)略經(jīng)營目標實現(xiàn)；
2、制定用戶運營的定位和機制、學(xué)習(xí)計劃，并持續(xù)優(yōu)化機制；
3、挖掘和分析用戶需求，通過有效的用戶畫像分析，進行精細化用戶運營，提升用戶對產(chǎn)品的價值感知及用戶粘度；
4、負責(zé)運營部門的業(yè)績規(guī)劃，提供相應(yīng)的支持方案，包含策略，激勵制度。把握公司產(chǎn)品市場的發(fā)展趨勢，把控各關(guān)鍵運營節(jié)點，完成年度運營業(yè)績；
5、負責(zé)職業(yè)課程詳情頁文案撰寫，課程運營活動設(shè)計，課程開設(shè)、配置及上線；
6、負責(zé)公司及部門政策的解讀和運營，聯(lián)動關(guān)鍵合作伙伴，賦能業(yè)務(wù)部門。
任職資格：
1、本科及以上學(xué)歷，教育相關(guān)專業(yè)；
2、5年以上互聯(lián)網(wǎng)教育或互聯(lián)網(wǎng)視頻運營或互聯(lián)網(wǎng)大廠相關(guān)工作經(jīng)驗，熟悉移動互聯(lián)網(wǎng)運營方法；
3、對數(shù)據(jù)敏感，能持續(xù)跟蹤運營效果，優(yōu)化運營方案，提升運營效率；
4、具有良好的團隊合作精神、溝通協(xié)調(diào)能力。