一、崗位主要工作職責(zé)
1．根據(jù)公司提出的戰(zhàn)略目標(biāo)，協(xié)助總監(jiān)制定部門戰(zhàn)略，提出部門的業(yè)務(wù)規(guī)劃、并組織實(shí)施；
2．?dāng)M訂公司內(nèi)部管理機(jī)構(gòu)設(shè)置方案和基本管理制度以及規(guī)范；
3．負(fù)責(zé)集團(tuán)公司會(huì)議的安排與實(shí)施；
4．負(fù)責(zé)集團(tuán)及下屬子公司固定資產(chǎn)的管理；
（1）確保公司部分房產(chǎn)對(duì)外租售以及日常的管理工作；
（2）對(duì)辦公室固定資產(chǎn)以及保管資產(chǎn)的監(jiān)管；
（3）公司各種共用資源的協(xié)調(diào)調(diào)配等工作；?
5．負(fù)責(zé)督導(dǎo)公司的安全保衛(wèi)工作，包括維護(hù)辦公區(qū)治安，確保公司正常的工作秩序和財(cái)產(chǎn)安全；
6．負(fù)責(zé)餐廳經(jīng)營(yíng)管理，控制餐廳成本，保證衛(wèi)生及食品安全；
7．負(fù)責(zé)規(guī)劃、組織、落實(shí)公司的綠化工作；
8．負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)、監(jiān)督公司公務(wù)用車的使用，確保公務(wù)用車的合理使用；
9．負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)處理公司與政府、行政機(jī)關(guān)等有關(guān)部門的外事聯(lián)系；
10.處理公司重大突發(fā)事件；
11.負(fù)責(zé)妥善處理領(lǐng)導(dǎo)交辦的各項(xiàng)事宜。
二、任職資格
???1.教育水平：大學(xué)本科及以上文化程度（無(wú)具體專業(yè)限制）。
???2.工作經(jīng)驗(yàn)：10年以上工作經(jīng)驗(yàn)，有5年以上大型集團(tuán)化企業(yè)行政管理經(jīng)驗(yàn)。
???3.必備知識(shí)：相關(guān)工作管理制度、標(biāo)準(zhǔn)，具備基本的企業(yè)管理知識(shí)。
???4.個(gè)人素質(zhì)：事業(yè)心和工作責(zé)任感強(qiáng)，具有良好的團(tuán)隊(duì)精神，工作態(tài)度認(rèn)真，工作作風(fēng)嚴(yán)謹(jǐn)。
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