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薪資面議
工作性質(zhì): 全職 更新日期: 該職位已過(guò)期
專(zhuān)業(yè)要求: 不限 學(xué)歷要求: 本科統(tǒng)招
職稱要求: 不限 性別要求: 不限
年齡要求: 不限 經(jīng)驗(yàn)要求: 2年以上
工作地區(qū): 蘭州 戶口要求: 不限
截止日期: 該職位已過(guò)期 外語(yǔ)要求: 不限
工資待遇: 面議 招聘人數(shù): 1人
其他福利:
周末雙休 帶薪年假 五險(xiǎn)一金 績(jī)效獎(jiǎng)金 節(jié)日福利 餐飲補(bǔ)貼 通訊補(bǔ)貼
一、主要職責(zé)
1、編制項(xiàng)目總體進(jìn)度計(jì)劃;完善項(xiàng)目立項(xiàng)后的申報(bào)手續(xù):建設(shè)工程規(guī)劃許可證、建筑工程施工許可證等的辦理收集承包商信息:提交信息報(bào)告
2、審查施工單位編制的施工組織設(shè)計(jì)/施工方案;協(xié)調(diào)管理施工現(xiàn)場(chǎng)三通一平等工作;審查施工單位、監(jiān)理單位管理班子的落實(shí)
3、根據(jù)招標(biāo)文件及合同和圖紙要求,驗(yàn)收工程材料;檢查分部分項(xiàng)工程的質(zhì)量并驗(yàn)收;旁站隱蔽工程并驗(yàn)收;檢查施工資料的編制/督促資料的逐步完善;檢查施工進(jìn)度情況隨時(shí)糾正進(jìn)度偏差,及時(shí)調(diào)整進(jìn)度計(jì)劃
4、定時(shí)提交工程周報(bào)和月報(bào)
5、落實(shí)使用部門(mén)提出的工程變更,審核施工單位提出的工程變更工程量;審核施工單位提出的工程變更合理性并向上匯報(bào);審核施工進(jìn)度款申報(bào),辦理工程進(jìn)度款支付
6、檢查督促項(xiàng)目監(jiān)理班子的工作,審核監(jiān)理進(jìn)度款申報(bào),辦理監(jiān)理費(fèi)的支付%
7、維護(hù)與工程質(zhì)量監(jiān)督部門(mén)、當(dāng)?shù)叵啦块T(mén)及其他項(xiàng)目相關(guān)部門(mén)的關(guān)系
8、管理項(xiàng)目的總體驗(yàn)收,完成項(xiàng)目的備案辦理
9、按時(shí)移交項(xiàng)目的物業(yè)及工程資料,協(xié)助預(yù)算部門(mén)進(jìn)行項(xiàng)目總體結(jié)算,辦理項(xiàng)目的物業(yè)及工程資料的移交
10、完成上級(jí)交付的其他工作任務(wù)?
二、任職要求
1、具有行業(yè)專(zhuān)業(yè)證書(shū)(注冊(cè)建造師證優(yōu)先)
2、能獨(dú)立的編制施工組織計(jì)劃和施工方案,熟悉主要的施工工藝,熟悉合同管理;
3、熟悉工程報(bào)建程序,熟悉建筑工程相關(guān)管理規(guī)范。
4、較好的客戶服務(wù)意識(shí),具備敬業(yè)精神和良好的職業(yè)道德操守;
5、有責(zé)任心和團(tuán)隊(duì)合作意識(shí);
6、參加順豐公司培訓(xùn)都合格通過(guò);
7、認(rèn)同順豐公司文化,服從順豐公司內(nèi)部崗位調(diào)配及管理;
8、身體健康,能適應(yīng)出差。熟練掌握CAD、OFFICE軟件的使用。?
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長(zhǎng)期以來(lái),順豐不斷投入資金加強(qiáng)公司的基礎(chǔ)建設(shè),積極研發(fā)和引進(jìn)具有高科技含量的信息技術(shù)與設(shè)備,不斷提升作業(yè)自動(dòng)化水平,實(shí)現(xiàn)了對(duì)快件流轉(zhuǎn)全過(guò)程、全環(huán)節(jié)的信息監(jiān)控、跟蹤、查詢及資源調(diào)度工作,促進(jìn)了快遞網(wǎng)絡(luò)的不斷優(yōu)化,確保了服務(wù)質(zhì)量的穩(wěn)步提升,奠定了業(yè)內(nèi)客戶服務(wù)滿意度的領(lǐng)先地位。
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