崗位職責(zé)：
??1、建立符合體系的研發(fā)項(xiàng)目管理制度和產(chǎn)品開發(fā)流程并組織實(shí)施；??
??2、建立完善的部門管理制度（如薪酬制度、考評(píng)制度、晉升制度、淘汰制度等）。??
??3、制定部門月度、周研發(fā)工作計(jì)劃，并實(shí)施監(jiān)督；??
??4、負(fù)責(zé)各種產(chǎn)品技術(shù)檔案的管理工作；??
??5、負(fù)責(zé)本部門日常工作安排、指導(dǎo)、協(xié)調(diào)本部門成員工作進(jìn)展，進(jìn)行工作完成情況考核。??
??6、引入新技術(shù)、分析產(chǎn)品市場(chǎng)信息，研究新產(chǎn)品新方案可行性研究和可行性技術(shù)論證。并有效指導(dǎo)和解決研發(fā)項(xiàng)目過程中的各類研發(fā)問題；
??7、參與研發(fā)項(xiàng)目的產(chǎn)品開發(fā)設(shè)計(jì)，負(fù)責(zé)指導(dǎo)、處理、協(xié)調(diào)、和解決公司研發(fā)項(xiàng)目和生產(chǎn)售后過程中出現(xiàn)的產(chǎn)品技術(shù)問題；
??8、產(chǎn)品的技術(shù)改造和其他工作。
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??任職要求：
??1、本科以上學(xué)歷優(yōu)先，機(jī)械電子類專業(yè)優(yōu)先；
??2、有電子行業(yè)相關(guān)管理經(jīng)驗(yàn)3年以上；
??3、有電子行業(yè)硬件或軟件開發(fā)相關(guān)的能力和經(jīng)驗(yàn)，有獨(dú)立項(xiàng)目經(jīng)驗(yàn)和團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn)；
??4、有較好的領(lǐng)導(dǎo)統(tǒng)籌、溝通、觀察分析、決斷能力和團(tuán)隊(duì)合作能力。