崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)根據(jù)公司及部門(mén)銷(xiāo)售任務(wù)開(kāi)展銷(xiāo)售工作,完成各項(xiàng)銷(xiāo)售指標(biāo);
2、負(fù)責(zé)對(duì)現(xiàn)有市場(chǎng)和客戶(hù)進(jìn)行分析,發(fā)現(xiàn)客戶(hù)的潛在需求,引導(dǎo)相關(guān)客戶(hù)的現(xiàn)有需求,達(dá)成銷(xiāo)售目標(biāo);
3、負(fù)責(zé)根據(jù)客戶(hù)需求的特點(diǎn),為客戶(hù)提供最優(yōu)產(chǎn)品解決方案;
4、負(fù)責(zé)與客戶(hù)之間的商務(wù)談判,建立客戶(hù)關(guān)系,提高合同額和利潤(rùn)率;
5、負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)各種內(nèi)部、外部資源,解決在項(xiàng)目實(shí)施過(guò)程中出現(xiàn)的問(wèn)題,提高客戶(hù)滿(mǎn)意度;
6、負(fù)責(zé)對(duì)項(xiàng)目回款過(guò)程的監(jiān)控和執(zhí)行,提高回款率;
7、負(fù)責(zé)通過(guò)客戶(hù)回訪,了解客戶(hù)需求及潛在需求,以提高客戶(hù)滿(mǎn)意,促成客戶(hù)二次開(kāi)發(fā)。
?????
底薪面議(3000元---10000元)+提成
任職要求:
1、服從公司的安排,認(rèn)可公司文化,無(wú)經(jīng)驗(yàn)可培養(yǎng)。學(xué)習(xí)能力強(qiáng),吃苦耐勞,具有良好的敬業(yè)精神和團(tuán)隊(duì)合作精神,對(duì)企業(yè)有良好的忠誠(chéng)度
2、上班時(shí)間:5天8小時(shí)。法定節(jié)假日
3、因公出差路費(fèi)餐費(fèi)可報(bào)銷(xiāo);自帶車(chē)跑業(yè)務(wù),油費(fèi)按1.3元/公里報(bào)銷(xiāo),路費(fèi)實(shí)報(bào)實(shí)銷(xiāo)。
4、年齡要求不超過(guò)35歲。