崗位職責(zé)：
1、?根據(jù)公司的戰(zhàn)略規(guī)劃以及年度經(jīng)營(yíng)計(jì)劃，參與制定中心年度營(yíng)銷(xiāo)規(guī)劃、各項(xiàng)銷(xiāo)售費(fèi)用預(yù)算、年度銷(xiāo)售任務(wù)分解；
2、?負(fù)責(zé)中心銷(xiāo)售組織體系的搭建和完善，包括銷(xiāo)售計(jì)劃、營(yíng)銷(xiāo)策略、產(chǎn)品定價(jià)、宣傳策略等；
3、?制定中心崗位晉升體系和考核制度以及銷(xiāo)售績(jī)效獎(jiǎng)勵(lì)機(jī)制，組建有活力、有激情、有干勁的銷(xiāo)售團(tuán)隊(duì)；
4、?負(fù)責(zé)公司電子產(chǎn)品在全國(guó)市場(chǎng)的客戶(hù)開(kāi)發(fā)和市場(chǎng)銷(xiāo)售，帶領(lǐng)中心銷(xiāo)售團(tuán)隊(duì)達(dá)成公司銷(xiāo)售目標(biāo)和款項(xiàng)回籠；
5、?負(fù)責(zé)目標(biāo)行業(yè)的產(chǎn)品需求匯總和方案提煉，以?xún)?yōu)勢(shì)行業(yè)拓展為重要目標(biāo)；
6、?定期拜訪(fǎng)中心重要客戶(hù)，建立和保持與客戶(hù)良好關(guān)系及提升共建，不斷挖掘客戶(hù)需求，并負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)維護(hù)市場(chǎng)與技術(shù)關(guān)系；
7、?負(fù)責(zé)規(guī)劃線(xiàn)下渠道和線(xiàn)上銷(xiāo)售平臺(tái)，規(guī)劃資源投放和推動(dòng)渠道開(kāi)發(fā)；
8、?策劃參加國(guó)內(nèi)各類(lèi)展會(huì)進(jìn)行品牌推廣，提升品牌價(jià)值，掌握市場(chǎng)動(dòng)態(tài)，收集分析行業(yè)及競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手信息，為公司提供業(yè)務(wù)發(fā)展戰(zhàn)略依據(jù)；
9、?負(fù)責(zé)銷(xiāo)售團(tuán)隊(duì)的建設(shè)和成長(zhǎng)，培訓(xùn)銷(xiāo)售團(tuán)隊(duì)的戰(zhàn)斗力和業(yè)務(wù)開(kāi)拓能力，激發(fā)銷(xiāo)售人員進(jìn)行客戶(hù)開(kāi)拓和維護(hù)，逐步形成有組織有梯隊(duì)的業(yè)務(wù)隊(duì)伍；
10、?負(fù)責(zé)定期追蹤項(xiàng)目進(jìn)度，確保量產(chǎn)項(xiàng)目持續(xù)供貨，協(xié)調(diào)和組織公司內(nèi)部研發(fā)、質(zhì)量、采購(gòu)等部門(mén)資源，高效支持客戶(hù)開(kāi)發(fā)和解決客戶(hù)問(wèn)題，持續(xù)提升客戶(hù)滿(mǎn)意度；
11、?管理日常銷(xiāo)售業(yè)務(wù)工作，審閱訂單、出貨等業(yè)務(wù)報(bào)表，指導(dǎo)、監(jiān)督并有效控制銷(xiāo)售活動(dòng)，控制銷(xiāo)售成本，提高銷(xiāo)售利潤(rùn)；
任職要求：
1、?全日制本科及以上學(xué)歷，市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)、機(jī)械電子、自動(dòng)化等專(zhuān)業(yè)優(yōu)先考慮；
2、?具有豐富的電子商務(wù)和渠道拓展能力，具有優(yōu)秀的建設(shè)、培養(yǎng)、發(fā)展和激勵(lì)營(yíng)銷(xiāo)團(tuán)隊(duì)的能力；
3、?具備敏銳的市場(chǎng)洞察力、決策能力，較強(qiáng)的事業(yè)心和抗壓能力以及溝通能力；
4、?能夠獨(dú)立制定市場(chǎng)開(kāi)發(fā)及推廣實(shí)施計(jì)劃，有極強(qiáng)的市場(chǎng)策劃和運(yùn)作能力；
5、?了解相關(guān)產(chǎn)品市場(chǎng)情況，對(duì)未來(lái)趨勢(shì)有獨(dú)特的見(jiàn)解，熟悉智能硬件研發(fā)設(shè)計(jì)、生產(chǎn)制造流程以及工藝方法。
6、?有5年以上電子制造行業(yè)銷(xiāo)售經(jīng)驗(yàn)，有著名行業(yè)小家電、3C數(shù)碼的銷(xiāo)售履歷佳。
7、?有線(xiàn)下教育系統(tǒng)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。