1、主導(dǎo)門診的具體經(jīng)營(yíng)工作，保證醫(yī)院經(jīng)營(yíng)目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)，按時(shí)完成公司下達(dá)的利潤(rùn)指標(biāo)以及經(jīng)營(yíng)目標(biāo)。
?2、定期進(jìn)行市場(chǎng)調(diào)查，及時(shí)調(diào)整經(jīng)營(yíng)、渠道策略。
?3、?定期維護(hù)門診的外聯(lián)單位，根據(jù)經(jīng)營(yíng)的情況進(jìn)行渠道建設(shè)的市場(chǎng)工作。
?4、?負(fù)責(zé)經(jīng)營(yíng)狀況統(tǒng)計(jì)分析工作，查找問(wèn)題，并提出調(diào)整解決意見(jiàn)，監(jiān)督執(zhí)行；
?5、?主導(dǎo)門診內(nèi)經(jīng)營(yíng)性產(chǎn)品的設(shè)計(jì)開(kāi)發(fā)、成本管控，以及銷售策略的制定和落實(shí)；
?6、?協(xié)調(diào)經(jīng)營(yíng)、企劃營(yíng)銷、門診等三環(huán)節(jié)工作關(guān)系，降低經(jīng)營(yíng)成本，提高經(jīng)營(yíng)效益；
?7、主導(dǎo)門診月度經(jīng)營(yíng)數(shù)據(jù)分析會(huì)，優(yōu)化經(jīng)營(yíng)策略，加強(qiáng)員工目標(biāo)達(dá)成的意識(shí)。
?8、根據(jù)不同類型的團(tuán)隊(duì)實(shí)施團(tuán)隊(duì)管理，制訂激勵(lì)和考核方案，并主導(dǎo)實(shí)施考核。
?9、執(zhí)行公司總部下達(dá)的各項(xiàng)文件、指示，確保公司下達(dá)經(jīng)濟(jì)指標(biāo)完成。
?10、輔助醫(yī)療院長(zhǎng)進(jìn)行門診醫(yī)療服務(wù)工作的推進(jìn)和開(kāi)展。
?11、認(rèn)真執(zhí)行公司總部各部門交辦的事項(xiàng)。
?任職資格
?1、??本科以上學(xué)歷，相關(guān)崗位工作經(jīng)驗(yàn)5年以上。
?2、?熟悉醫(yī)療衛(wèi)生行業(yè)的法律法規(guī)和地方的政策規(guī)章，掌握現(xiàn)代醫(yī)院行政管理理論、組織、宣傳及相關(guān)技能。
?3、?具有較好的組織協(xié)調(diào)能力、決斷能力，熟悉衛(wèi)生系統(tǒng)的基本情況。
?4、?超強(qiáng)的業(yè)務(wù)及市場(chǎng)敏感度，可以帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)共同完成門診的經(jīng)營(yíng)目標(biāo)。
?5、?深厚的文字功底和口語(yǔ)表達(dá)能力，能妥善處理突發(fā)事件。
?6、?有較強(qiáng)的組織統(tǒng)籌、組織協(xié)調(diào)及團(tuán)隊(duì)建設(shè)的能力。