工作職責(zé)：
1.法治央企建設(shè)；
2.經(jīng)濟(jì)合同、規(guī)章制度、重大決策法律合規(guī)審核；
3.企業(yè)內(nèi)部控制、風(fēng)險(xiǎn)與合規(guī)管理；
4.普及法律法規(guī)；
5.部門相關(guān)工作。
任職要求
1.2023或2024年應(yīng)屆畢業(yè)生，本科及以上學(xué)歷；
2.法學(xué)或法律專業(yè)背景（民商法、經(jīng)濟(jì)法、公司法、國(guó)際經(jīng)濟(jì)法等方向），碩士畢業(yè)生要求具有法律職業(yè)資格證書，同時(shí)具有企業(yè)管理專業(yè)背景的優(yōu)先；
3.英語(yǔ)聽說讀寫熟練；
4.熟練使用常用辦公軟件系統(tǒng)；
5.有較好的團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力，良好的溝通能力；
6.具有良好的文字表達(dá)能力，有很強(qiáng)的責(zé)任心和職業(yè)精神，做事認(rèn)真負(fù)責(zé)，積極進(jìn)??；
7.特別優(yōu)秀的可以適當(dāng)放寬條件。??????????????????????????????????????????????????????????
薪酬待遇
1.薪資構(gòu)成：如基本工資，績(jī)效獎(jiǎng)金，年終獎(jiǎng)金，通訊補(bǔ)貼、交通補(bǔ)貼。
2.免費(fèi)午餐、生日禮券。
3.外地畢業(yè)生提供住宿。
4.雙休，法定節(jié)假日和帶薪年休假、探親假。
5.五險(xiǎn)二金。