{"gwzz":"1.人才招聘面試錄用全流程管理\n2.人事資料的歸檔更新管理\n3.人力資源數(shù)據(jù)的分析及應(yīng)用\n4.上級(jí)交辦的其他相關(guān)業(yè)務(wù)","rzzg":"1.具備扎實(shí)的專業(yè)知識(shí)\n2.大學(xué)期間成績(jī)優(yōu)異\n3.日語(yǔ)N1及英語(yǔ)CET-6\n4.良好的溝通能力和團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神","xzfl":"1、薪酬:同行業(yè)、同地區(qū)具有較強(qiáng)競(jìng)爭(zhēng)力的薪酬待遇\n2、福利:\n①六險(xiǎn)一金:五項(xiàng)社會(huì)保險(xiǎn)及意外傷害保險(xiǎn)、住房公積金(公司繳費(fèi)比例為員工兩倍)\n②節(jié)假日福利卡、生日禮品、年度體檢、員工餐廳、交通班車等\n③租房補(bǔ)貼、交通補(bǔ)貼、餐費(fèi)補(bǔ)貼、取暖降溫費(fèi)、結(jié)婚生育補(bǔ)貼等\n④八小時(shí)工作制+周末雙休+法定節(jié)假日+帶薪休假+特別休假等\n3、企業(yè)文化活動(dòng):夏季休假境內(nèi)外長(zhǎng)短途旅游、各類興趣協(xié)會(huì)、員工圖書館、健身設(shè)施等"}