職位描述
負(fù)責(zé)公司抖音渠道銷售業(yè)務(wù)的拓展及維護(hù),整合公司現(xiàn)有渠道資源
崗位職責(zé):
1、統(tǒng)籌抖音平臺的整體運營,制定策略,對平臺最終成交GMV負(fù)責(zé);
2、深入研究用戶需求,挖掘分析賬號用戶特征與內(nèi)容偏好,提升內(nèi)容質(zhì)量和用戶體驗;
3、行業(yè)分析:對標(biāo)競爭同行,熟悉行業(yè)同類目產(chǎn)品的直播及營銷活動、玩法,總結(jié)優(yōu)劣勢,從而優(yōu)化自身方法論;
4、數(shù)據(jù)分析:根據(jù)銷售額和轉(zhuǎn)化率,從用戶量、活躍度、粉絲粘度、流量轉(zhuǎn)化等關(guān)鍵數(shù)據(jù)指標(biāo)多維度分析銷售數(shù)據(jù)及用戶需求,通過數(shù)據(jù)驅(qū)動運營決策;
5、直播復(fù)盤:根據(jù)流量轉(zhuǎn)化數(shù)據(jù),復(fù)盤直播中存在的問題,優(yōu)化流程環(huán)節(jié),話術(shù)及價格套路等,提升GMV轉(zhuǎn)化;
6、負(fù)責(zé)平臺的用戶管理工作,對產(chǎn)品功能、內(nèi)容營銷和渠道推廣效果進(jìn)行持續(xù)監(jiān)控,及時優(yōu)化直播效果;
7、尋找用戶潛在需求,策劃相關(guān)的運營活動,制定抖音投放推廣策略,優(yōu)化運營效果;
8、負(fù)責(zé)團(tuán)隊的管理和培訓(xùn),提升團(tuán)隊整體運營能力。
任職要求:
1、3年以上抖音平臺運營經(jīng)驗,豐富的短視頻賬號運營策劃、營銷推廣經(jīng)驗(有醫(yī)療器械,家電類目經(jīng)驗更好)
2、有0~1孵化賬號的成功案例,數(shù)據(jù)可查;
3、良好的行業(yè)敏銳度、洞察力,對視頻直播/電商發(fā)展趨勢有深入了解;
4、較強(qiáng)的數(shù)據(jù)分析能力,以數(shù)據(jù)指導(dǎo)運營策略;
5、優(yōu)秀的團(tuán)隊管理和領(lǐng)導(dǎo)能力,能指導(dǎo)團(tuán)隊成長,帶領(lǐng)團(tuán)隊實現(xiàn)目標(biāo);
6、在主播資源、視頻平臺上有較好的人脈關(guān)系;
7、抗壓能力強(qiáng),善于溝通協(xié)調(diào),結(jié)果導(dǎo)向。
老運營、3年以上工作經(jīng)驗,有過成功放量經(jīng)驗!認(rèn)知清晰、普通運營不要亂投,不要浪費大家的時間