崗位職責(zé)：
1、根據(jù)公司發(fā)展規(guī)劃及市場(chǎng)現(xiàn)狀擬訂直營(yíng)年度發(fā)展規(guī)劃，制定年度經(jīng)營(yíng)計(jì)劃（含銷售指標(biāo)、渠道規(guī)劃、商品管理、人本控制等），并完成直營(yíng)年業(yè)績(jī)指標(biāo)，協(xié)助各區(qū)域超額完成月、年業(yè)績(jī)指標(biāo)。?
2、組建零售運(yùn)營(yíng)、零售支持團(tuán)隊(duì)，確立團(tuán)隊(duì)目標(biāo)，開展開季培訓(xùn)、陳列打樣及復(fù)制工作，培養(yǎng)并激勵(lì)員工銷售激情。
3、建立直營(yíng)運(yùn)作標(biāo)準(zhǔn)并負(fù)責(zé)實(shí)施監(jiān)管（店鋪貨品管理、人員管理、店務(wù)管理、財(cái)務(wù)管理、促銷管理等）。
4、零售門店出貨計(jì)劃的達(dá)成跟進(jìn)及分析，提供出貨分析報(bào)告。
5、調(diào)查區(qū)域品牌發(fā)展?fàn)顩r，調(diào)研競(jìng)品，為公司品牌發(fā)展提出相應(yīng)建議。
6、合理控制費(fèi)用，準(zhǔn)確把握預(yù)算費(fèi)用與實(shí)際費(fèi)用的差異，合理利用資源。
7、負(fù)責(zé)部門員工的管理、晉升、績(jī)效評(píng)估以及業(yè)務(wù)指導(dǎo)工作。
8、負(fù)責(zé)公司新開店鋪相關(guān)合同流程及新開店商場(chǎng)事宜的溝通協(xié)調(diào)，各種款項(xiàng)的協(xié)助處理。
9、協(xié)助商品團(tuán)隊(duì)采買商品、店鋪貨品整合調(diào)撥歸并等。
10、完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作。
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任職要求：
1、大專以上學(xué)歷，市場(chǎng)營(yíng)銷等專業(yè)優(yōu)先；
2、運(yùn)動(dòng)品牌零售行業(yè)5年以上工作經(jīng)驗(yàn)，2年以上管理經(jīng)驗(yàn)；
3、有較強(qiáng)的數(shù)據(jù)分析及市場(chǎng)分析能力，熟練使用OFFICE軟件等；
4、熟悉運(yùn)動(dòng)品牌市場(chǎng)，熟悉貨品管理知識(shí)，熱愛(ài)運(yùn)動(dòng)行業(yè)；
5、良好的溝通及組織協(xié)調(diào)能力。