崗位要求：1、?參與和組織團隊成員的招聘，甄選，組建銷售團隊。2、?制定銷售流程及日常工作規(guī)范，?建立與健全銷售部門的各項管理制度，管理銷售團隊。3、?開展銷售技巧、產品知識等內部培訓，穩(wěn)定提高團隊成員的專業(yè)水平及工作能力。4、?高效的貫徹和執(zhí)行公司下發(fā)的各項規(guī)章制度，并監(jiān)督實施。5、?組織目標市場的理財沙龍及各類營銷活動，有效積累目標客戶群，帶領銷售團隊，完成公司銷售指標。任職資格：1、?本科及以上學歷，金融行業(yè)背景優(yōu)先。2、?有較大團隊組建及管理經驗。3、?較強的組織、計劃、控制、人際交往、協(xié)調、應變能力。4、?良好的人脈關系與資源，較強的責任心、市場開拓能力，抗壓能力強。福利待遇：1、5天7小時工作時間并有舒服的辦公環(huán)境，輕松愉悅的工作氛圍2、帶薪年假及各類法定節(jié)假日的休假3、享有社保保險、公積金4、享有月度績效獎、年底雙薪、年終分紅5、入職即購買補充商業(yè)保險6、每年一次健康體檢7、員工生日、節(jié)日福利8、每月一次員工活動及聚餐9、公司業(yè)績目標達成每年不定期國內外旅游10、其它：轉正后可根據(jù)個人意愿和特長調崗，優(yōu)秀者有機會加入公司精英團并享受深造計劃，且有機會外派為分公司總經理
