1、負(fù)責(zé)公司財(cái)務(wù)管理、成本管理、會計(jì)核算、會計(jì)監(jiān)督、存貨控制等方面工作，加強(qiáng)公司財(cái)務(wù)管理，提高經(jīng)濟(jì)效益。2、掌握公司財(cái)務(wù)狀況、經(jīng)營成果和資金變動情況，及時(shí)向總經(jīng)理和董事長匯報(bào)工作情況。3、組織執(zhí)行公司財(cái)務(wù)管理和制度，保障公司合法經(jīng)營，維護(hù)股東權(quán)益。4、參與公司相關(guān)經(jīng)營活動等方面的方案制定工作，參與合同或協(xié)議的研究、審查。5、負(fù)責(zé)審核財(cái)務(wù)收支計(jì)劃、成本費(fèi)用計(jì)劃、財(cái)務(wù)報(bào)告、會計(jì)報(bào)表，會簽涉及財(cái)務(wù)收支、經(jīng)濟(jì)合同、協(xié)議等。任職要求：1、大專以上學(xué)歷，會計(jì)、財(cái)務(wù)管理相關(guān)專業(yè)；2、3年以上財(cái)務(wù)部門管理工作經(jīng)驗(yàn)；3、具有較全面的財(cái)務(wù)專業(yè)理論知識、現(xiàn)代企業(yè)管理知識、熟悉財(cái)經(jīng)法律法規(guī)和制度；4、擅長財(cái)務(wù)規(guī)劃、分析、決策和資本經(jīng)營營運(yùn)管理；5、具有良好的溝通、協(xié)調(diào)能力與執(zhí)行能力。待遇：底薪+績效獎金+五險(xiǎn)+包吃住+月休4天+享有員工價(jià)酒水買一送一優(yōu)惠+免費(fèi)享用自助餐+每周六有水果/例湯+年度旅游住宿情況：2-4人/間，有熱水器、空調(diào)等，宿舍離公司5分鐘步行時(shí)間包吃住，如不住宿，公司會有相應(yīng)住宿補(bǔ)貼工作時(shí)間：每天8小時(shí)（法定節(jié)假日雙倍工資）