1、根據(jù)學(xué)校辦學(xué)的發(fā)展?fàn)顩r和培養(yǎng)目標(biāo)提出合理建議。配合校長(zhǎng)制定年度工作計(jì)劃和學(xué)校發(fā)展規(guī)劃，并負(fù)責(zé)檢查和實(shí)施。
2、每月制定招生計(jì)劃和業(yè)績(jī)目標(biāo)，帶領(lǐng)業(yè)務(wù)部門(mén)做好招生工作，在規(guī)定時(shí)間內(nèi)完成工作任務(wù)或超額完成任務(wù)。
3、協(xié)助教務(wù)抓好教學(xué)管理，與教學(xué)主任協(xié)商，搞好師資的配備與隊(duì)伍建設(shè)，定期聽(tīng)各科教師授課，了解上課情況，向教學(xué)主任提出想法和建議。
4、制定學(xué)校的市場(chǎng)整體宣傳推廣策略，監(jiān)督和實(shí)施并根據(jù)市場(chǎng)變化及時(shí)調(diào)整。
5、了解同行業(yè)的最新動(dòng)態(tài)，提出適合本校實(shí)際的教學(xué)改革要求和教學(xué)研究的項(xiàng)目，隨時(shí)制定出應(yīng)對(duì)方案并及時(shí)向校長(zhǎng)匯報(bào)。
6、對(duì)業(yè)務(wù)部門(mén)的考核提出合理化建議或意見(jiàn)，督促改進(jìn)實(shí)施。
7、協(xié)調(diào)安排好各部門(mén)工作，注重校區(qū)團(tuán)隊(duì)建設(shè)，深入了解員工想法，關(guān)心員工的工作、生活，及時(shí)解決不良情緒并制止不良工作態(tài)度，團(tuán)結(jié)協(xié)作員工共同辦好學(xué)校。
8、如校區(qū)員工、師生間產(chǎn)生意見(jiàn)分歧、糾紛、沖突，執(zhí)行校長(zhǎng)要及時(shí)協(xié)調(diào)處理，要公私分明、不偏離原則。
9、負(fù)責(zé)與外部合作機(jī)構(gòu)間合作事宜對(duì)接，并開(kāi)發(fā)意向合作、加盟機(jī)構(gòu)。
任職要求：
1、具備良好的個(gè)人職業(yè)素養(yǎng)，敬業(yè)奉獻(xiàn)，求實(shí)創(chuàng)新。
2、良好的管理能力，有3年以上校區(qū)管理（20人以上）經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。
3、教育行業(yè)從事過(guò)咨詢(xún)、教務(wù)、市場(chǎng)管理工作的綜合型人才優(yōu)先。
4、熟悉成都市藝術(shù)教育培訓(xùn)市場(chǎng)，有較好的藝術(shù)類(lèi)師資、生源渠道優(yōu)先。
5、認(rèn)同在線教育行業(yè)，愿意投身創(chuàng)業(yè)平臺(tái)，不怕吃苦、勇于挑戰(zhàn)。