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招賢納士網(wǎng) 招賢納士網(wǎng)聯(lián)盟網(wǎng)站
薪資0.8-1.2萬元/月
工作性質(zhì): 全職 更新日期: 08-08
專業(yè)要求: 不限 學(xué)歷要求: 不限
職稱要求: 不限 性別要求: 不限
年齡要求: 不限 經(jīng)驗要求: 不限
工作地區(qū): 廣州-越秀區(qū) 戶口要求: 不限
截止日期: 2025-03-31 外語要求: 不限
工資待遇: 0.8-1.2萬元/月 招聘人數(shù): 若干人
其他福利:
五險一金 交通補(bǔ)貼 餐飲補(bǔ)貼 通訊補(bǔ)貼
工作職責(zé):
1、協(xié)同完成電商平臺網(wǎng)站產(chǎn)品的產(chǎn)品開發(fā)與測試工作;
2、獨立完成電商平臺網(wǎng)站產(chǎn)品的功能模塊編碼;
3、能與網(wǎng)站策劃和美工配合完成較復(fù)雜的網(wǎng)站功能;
4、參于各項目中的編碼工作;
5、相關(guān)開發(fā)文檔的整理與編寫。
要求:
1、精通PHP語言,具有3年以上web開發(fā)經(jīng)驗,深刻理解OOP,有大型項目經(jīng)驗優(yōu)先;
2、能獨立搭建PHP開發(fā)平臺,熟練操作MySQL數(shù)據(jù)庫,熟悉數(shù)據(jù)庫配置和優(yōu)化;
3、熟悉Nosql、Memcache緩存、頁面靜態(tài)化等技術(shù);
4、熟悉Apache的配置和管理;
5、熟悉HTML,CSS,JavaScript,JQuery框架等前臺技術(shù);
6、熟悉目前主流的php開發(fā)框架。熟悉PHP緩存技術(shù)、靜態(tài)化方面的設(shè)計;熟悉PHP面向?qū)ο笏枷牒途哂衜vc設(shè)計思想,良好的代碼書寫、注釋和單元測試習(xí)慣;
7、擁有良好的代碼編寫習(xí)慣,優(yōu)秀的分析問題和解決問題能力,具有良好的溝通能力和團(tuán)隊合作精神
baigolf.com是成長最快速的在線高爾夫球場預(yù)訂服務(wù)平臺之一,目前聘有數(shù)十名高爾夫?qū)I(yè)人才,來自亞洲多個國家,在廣州、上海、香港亦設(shè)有營運(yùn)辦事處,且另外設(shè)有代表服務(wù)于亞洲、歐洲以及北美等國的各大城市。專業(yè)的市場營運(yùn)經(jīng)理會負(fù)責(zé)與該地區(qū)的百高合作球場及相關(guān)設(shè)施的伙伴維持緊密的合作關(guān)系,致力于開創(chuàng)更多優(yōu)惠方案,讓高爾夫人士有***的預(yù)訂選擇。同時我們提供最好的價格和最優(yōu)質(zhì)的服務(wù)保證制度來確保我們持續(xù)保有競爭優(yōu)勢。baigolf.com能帶給客戶快速、簡便的在線預(yù)訂體驗,采用世界級的先進(jìn)信息技術(shù)讓數(shù)百家的球場合作伙伴能立即回覆訂場確認(rèn)。除了提供廣泛且多樣的預(yù)訂套餐選擇,我們也設(shè)有完善的客戶服務(wù)系統(tǒng),7x12小時提供多語種快速即時的客戶支援。薪酬激勵固定工資我們根據(jù)員工的崗位為員工提供具有市場競爭力的固定工資,并在每年根據(jù)最新市場趨勢、員工的薪酬水平以及績效水平進(jìn)行綜合的回顧和審閱。年度服務(wù)獎金為了感謝員工一來年的貢獻(xiàn),我們根據(jù)員工當(dāng)年在公司的服務(wù)時間,為員工提供年度服務(wù)獎金即年底雙薪??冃И劷鹉甓冉Y(jié)束后,我們會根據(jù)公司整體業(yè)績和員工績效表現(xiàn)提供績效獎金??冃И劷鹋c員工績效和貢獻(xiàn)緊密聯(lián)系,體現(xiàn)與公司與員工同成長、共分享的理念。員工福利社會保險及住房公積金我們?yōu)閱T工提供完善的保障計劃,包括養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、工傷保險、失業(yè)保險、生育保險及住房公積金,解除員工基本生活的后顧之憂。
????員工假期法定假期方面,我們提供:年休假、帶薪病假、雙休日/法定公眾假期、婚假、喪假、產(chǎn)假等相關(guān)假期。員工滿足相應(yīng)假期條件的,可以獲得相應(yīng)假期的休假資格。職業(yè)發(fā)展百高美燚自成立以來,一直對員工的培訓(xùn)與發(fā)展非常重視,加盟百高美燚會讓您獲得獨一無二的職業(yè)發(fā)展機(jī)會,具體表現(xiàn)在:1、百高美燚是一家處于朝陽中的企業(yè)借助中國經(jīng)濟(jì)崛起的大趨勢,通過高效運(yùn)用信息技術(shù)將百高美燚高水準(zhǔn)的服務(wù)推廣至亞洲及全球。2、百高美燚建立了完善的員工發(fā)展機(jī)制百高美燚重視人才,與員工共同成長,為員工建立了平行發(fā)展通道,員工可以根據(jù)自身職業(yè)規(guī)劃向管理職或?qū)I(yè)職發(fā)展。聯(lián)系方式請將簡歷、應(yīng)聘職位、期望薪酬發(fā)送至管理部人事郵箱:hr@baigolf.com
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