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薪資0.8-1萬元/月
工作性質: 全職 更新日期: 該職位已過期
專業(yè)要求: 不限 學歷要求: 本科統(tǒng)招
職稱要求: 不限 性別要求: 不限
年齡要求: 不限 經(jīng)驗要求: 不限
工作地區(qū): 深圳-龍華新區(qū) 戶口要求: 不限
截止日期: 該職位已過期 外語要求: 不限
工資待遇: 0.8-1萬元/月 招聘人數(shù): 1人
其他福利:
技術總監(jiān) 五險一金 補充醫(yī)療保險 補充公積金 員工旅游 專業(yè)培訓 績效獎金 年終獎金 股票期權 彈性工作 定期體檢
任職要求:
1、本科及以上學歷,5年以上通信行業(yè)工作經(jīng)驗,能獨立帶領技術團隊完成開發(fā)項目;
4、熟悉開發(fā)流程,研發(fā)體系和質量體系,具有規(guī)范的開發(fā)文檔寫作能力;
5、有良好的團隊合作精神及獨立負責工作的能力,有良好的溝通能力,對軟件質量有著高要求和嚴格的標準。
6.?思路清晰,工作有條理,有良好的工作管理能力和抗壓能力。
【團隊管理職能】
1、負責公司相關產品項目的需求分析、技術解決方案、總體設計及實現(xiàn)規(guī)范,制定部門計劃、技術構架、產品規(guī)劃;提供關鍵技術攻關、技術決策,進行技術風險評估;
2、全面負責技術團隊的建設和管理、技術人員的面試和選拔、技術培訓等工作,主持制定技術人員職業(yè)發(fā)展、考核激勵等標準,建設核心、梯次團隊,提升團隊的工作效率和技術能力。
3、管理公司的后端平臺技術開發(fā)團隊,負責指導、處理、協(xié)調和解決公司項目中出現(xiàn)的技術問題;
【項目管理職能】
1.?協(xié)調各部門之間項目工作、推進項目進度,負責項目資源分配、問題的溝通與解決。
2.?組織、協(xié)調公司各個部門的技術骨干人員開展技術調研、產品選型、規(guī)范編制等工作。
3.?負責產品技術架構,支持并帶領研發(fā)團隊完成產品的架構設計、開發(fā)與優(yōu)化工作;
4.?合理安排工作和對項目過程進行把控,通過有效地管理、提升、考核,完成預定項目目標
深圳市比洋光通信科技股份有限公司成立于2010年3月,是一家專業(yè)生產光纖跳線、適配器、光分路器、CWDM和光開關等光通信產品的企業(yè)。比洋的產品已遍布全國10多個省,市,區(qū)運營商終端用戶,部分產品出口到歐州,東南亞市場,受到廣泛贊譽
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