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大數(shù)據(jù)工程師

北京勤科科技有限公司
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薪資1-1.5萬元/月
工作性質(zhì): 全職 更新日期: 07-14
專業(yè)要求: 不限 學(xué)歷要求: 不限
職稱要求: 不限 性別要求: 不限
年齡要求: 不限 經(jīng)驗(yàn)要求: 不限
工作地區(qū): 貴州·貴陽 戶口要求: 不限
截止日期: 2025-04-13 外語要求: 不限
工資待遇: 1-1.5萬元/月 招聘人數(shù): 3人
其他福利:
平臺優(yōu)質(zhì) 五險一金
任職要求:
1、?具有事業(yè)單位BI系統(tǒng)3年以上開發(fā)經(jīng)驗(yàn),熟悉金融業(yè)數(shù)據(jù)模型建模方法,掌握數(shù)據(jù)治理理論與方法,了解基本的數(shù)據(jù)清洗方法
2、精通SQL的計算與存儲過程調(diào)優(yōu),并具有嚴(yán)密的邏輯分析能力
3、熟悉主流的Hadoop處理技術(shù),包括MapReduce、Hive、Hbase等
4、熟悉Linux操作系統(tǒng)操作,具有Shell、Python程序開發(fā)經(jīng)驗(yàn)
5、具有較強(qiáng)的文檔撰寫能力
北京勤科科技有限公司是一家致力于企業(yè)管理信息化的高新技術(shù)企業(yè),公司注冊在北京海淀中關(guān)村科技園,是整合客戶管理咨詢、提供培訓(xùn)和軟件產(chǎn)品實(shí)現(xiàn)一體化解決方案的企業(yè)。作為國內(nèi)軟件行業(yè)成長性最好的公司之一,公司在通訊、電子、電力、能源、制造、零售百貨、酒店、建筑、制造業(yè)、公用事業(yè),政府部門等行業(yè)有廣泛的客戶群體。公司目標(biāo)是做中國本土最有價值的獨(dú)立軟件和信息化咨詢服務(wù)提供商。在整合數(shù)家管理咨詢公司歷年研究成果,兼收并蓄國內(nèi)外優(yōu)秀人力資源管理思想和數(shù)百家典型用戶信息化解決方案基礎(chǔ)上,經(jīng)過一年多潛心鉆研,研發(fā)了這款適合中國企業(yè)特色的人力資源管理信息化解決方案。公司主導(dǎo)產(chǎn)品GT人力資源管理系統(tǒng)。公司員工90%具有本科以上學(xué)歷,管理團(tuán)隊(duì)集體為碩士,具有豐富的信息化解決方案經(jīng)驗(yàn)和很強(qiáng)的研發(fā)能力。公司在上海、深圳設(shè)有分公司,在全國各地有近百家授權(quán)代理公司,建立了完善的市場銷售、服務(wù)網(wǎng)絡(luò)體系。公司倡導(dǎo)“3F1E”理念,F(xiàn):Focus專著人力資源管理;F:Fast快速實(shí)現(xiàn)客戶需要,快速響應(yīng)客戶要求,快速實(shí)施項(xiàng)目;F:First第一,我們的目標(biāo)是人力資源管理行業(yè)信息化提供商的No.1。E:Executton:執(zhí)行,無條件的執(zhí)行客戶提出的需求公司的發(fā)展規(guī)劃是以行業(yè)信息化解決方案為核心,為企業(yè)和政府提供專家型信息化服務(wù),幫助客戶實(shí)現(xiàn)管理信息化,籍此提升競爭能力。服務(wù)宗旨是:“以用戶需求為標(biāo)準(zhǔn),做軟件服務(wù)規(guī)范”。公司將憑借管理咨詢積累的先進(jìn)的管理思想,結(jié)合國內(nèi)企業(yè)的實(shí)際情況,為客戶度身定做個性化解決方案,為企業(yè)管理信息化做出貢獻(xiàn)。沒有特殊說明都要求正規(guī)院校統(tǒng)招本科以上畢業(yè)的人員,請注明薪金要求,謝謝!通知面視的同志如果坐公共汽車請到二里莊南口下車即到
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