崗位職責(zé)：1、協(xié)助處理醫(yī)療糾紛和訴訟，對(duì)重大醫(yī)療差錯(cuò)或事故進(jìn)行調(diào)查，特別是誤診情況，出具調(diào)查報(bào)告并提出處理意見(jiàn)2、制定醫(yī)療糾紛方案的可行性方案并組織實(shí)施。3、對(duì)網(wǎng)站注冊(cè)的醫(yī)生進(jìn)行醫(yī)療糾紛防范指導(dǎo)。4、在醫(yī)務(wù)部總監(jiān)的領(lǐng)導(dǎo)下，組織實(shí)施網(wǎng)醫(yī)的醫(yī)療、預(yù)防保健工作。負(fù)責(zé)醫(yī)療質(zhì)量管理計(jì)劃的策劃、組織、實(shí)施和評(píng)價(jià)工作；5、協(xié)助醫(yī)務(wù)部總監(jiān)制定各項(xiàng)醫(yī)療制度，并負(fù)責(zé)組織實(shí)施和定期修訂完善，履行醫(yī)療質(zhì)量監(jiān)控職能；6、協(xié)助醫(yī)務(wù)部總監(jiān)對(duì)醫(yī)務(wù)人員進(jìn)行醫(yī)療質(zhì)量、醫(yī)療安全和優(yōu)質(zhì)服務(wù)意識(shí)的教育培訓(xùn)；7、協(xié)助醫(yī)務(wù)部總監(jiān)督促核心制度和診療常規(guī)的執(zhí)行，定期檢查，采取措施，提高醫(yī)療質(zhì)量，嚴(yán)防差錯(cuò)事故；8、協(xié)助醫(yī)務(wù)總監(jiān)實(shí)施、檢查網(wǎng)醫(yī)衛(wèi)生技術(shù)人員的業(yè)務(wù)訓(xùn)練和技術(shù)考核。促進(jìn)各級(jí)人員專(zhuān)業(yè)水平提高；9、協(xié)調(diào)、組織網(wǎng)醫(yī)各科室之間的業(yè)務(wù)的溝通協(xié)作，協(xié)助網(wǎng)醫(yī)內(nèi)外會(huì)診及轉(zhuǎn)診；10、協(xié)調(diào)、支持、檢查和管理各部門(mén)開(kāi)展專(zhuān)業(yè)技術(shù)工作；11、協(xié)助醫(yī)務(wù)總監(jiān)管理醫(yī)、技、護(hù)人員的變更、注冊(cè)及繼續(xù)教育學(xué)分等醫(yī)政工作；任職要求：1、市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)/工商管理類(lèi)相關(guān)專(zhuān)業(yè)或全日制醫(yī)療相關(guān)專(zhuān)業(yè)本科以上學(xué)歷，；2、至少3年以上臨床工作經(jīng)歷，有醫(yī)務(wù)相關(guān)工作經(jīng)歷者優(yōu)先考慮；3、頭腦靈活，善于創(chuàng)新，有經(jīng)營(yíng)思路。