職位描述：1、參與制訂企業(yè)經(jīng)營發(fā)展戰(zhàn)略和中長期發(fā)展規(guī)劃，并監(jiān)督實(shí)施；2、參與集團(tuán)年度開發(fā)計(jì)劃和預(yù)算方案的制定；3、參與集團(tuán)地產(chǎn)開發(fā)項(xiàng)目的決策工作；4、對(duì)各項(xiàng)目開發(fā)的計(jì)劃管理工作、工程質(zhì)量管理和工程安全管理工作進(jìn)行監(jiān)督管理；5、主持公司工程管理工作，聽取匯報(bào)，檢查工作，督促進(jìn)度及分解協(xié)調(diào)矛盾；6、?參與審批公司重大工程項(xiàng)目、重要合同、開支計(jì)劃等；7、?參與處理公司重大突發(fā)事件和重大對(duì)外關(guān)系問題；8、?參與開發(fā)企業(yè)前期各項(xiàng)手續(xù)辦理及當(dāng)?shù)卣P(guān)系維護(hù)。任職要求：1、35-40歲，統(tǒng)招本科及以上學(xué)歷，土建、工程管理類專業(yè)畢業(yè)；2、5年以上企業(yè)中高層管理及大中型房地產(chǎn)企業(yè)工程管理經(jīng)驗(yàn)。精通房地產(chǎn)開發(fā)流程；3、熟悉房地產(chǎn)行業(yè)知識(shí)，下屬管理部門至少包含工程或者（成本合約、技術(shù)任一個(gè)）兩個(gè)部門管理，有豐富的項(xiàng)目管理經(jīng)驗(yàn)；4、熟悉國家工程項(xiàng)目管理相關(guān)規(guī)范與標(biāo)準(zhǔn)；具備較高的建筑工程知識(shí)、施工管理知識(shí)，熟悉房地產(chǎn)行業(yè)國家及地方的有關(guān)政策、法律法規(guī)；5、比較強(qiáng)的行政管理、綜合管理及協(xié)調(diào)處理能力，優(yōu)秀的溝通能力、表達(dá)能力；6、工作細(xì)致、嚴(yán)謹(jǐn)，計(jì)劃性強(qiáng)，具有高度的工作熱情和責(zé)任感、執(zhí)行力，具有較高的職業(yè)化素質(zhì)，具有很強(qiáng)的解決問題和判斷決策能力、領(lǐng)導(dǎo)能力、人際交往溝通協(xié)調(diào)能力、工作的計(jì)劃與執(zhí)行能力。