崗位職責(zé)：1、獨(dú)家專利產(chǎn)品（醫(yī)用耗材）銷售，直接管轄一個省區(qū)并負(fù)責(zé)一個大區(qū)（每個大區(qū)約管轄5個省區(qū)）的銷售與管理，實(shí)行渠道開發(fā)。2、負(fù)責(zé)直管省區(qū)和所管轄大區(qū)內(nèi)市場開發(fā)，產(chǎn)品推廣和代理商發(fā)掘。3、了解市場動態(tài)、制定并執(zhí)行產(chǎn)品推廣計(jì)劃和推進(jìn)實(shí)施。4、做好大區(qū)內(nèi)銷售人員指導(dǎo)和管理工作，帶領(lǐng)區(qū)域銷售人員有效完成各項(xiàng)工作和經(jīng)濟(jì)指標(biāo)。5、執(zhí)行被批準(zhǔn)的或上級下達(dá)的市場計(jì)劃并定期作出報告。??任職要求1、大專以上學(xué)歷，26~35周歲，3年以上渠道管理經(jīng)驗(yàn)。2、具有較強(qiáng)的溝通、談判和培訓(xùn)演講能力，有較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力和領(lǐng)導(dǎo)能力，具備團(tuán)隊(duì)合作精神。3、具有一定的行業(yè)資源整合能力和市場開拓能力。薪酬待遇1、8000+提成+年終獎?？傂劫Y上不封頂，取決于個人能力。2、公司購買五險、雙休、節(jié)假日按國家法定實(shí)行。3、出差實(shí)行包干制。4、績效考評優(yōu)異者，可獲年度優(yōu)秀員工，在次年度每月加薪2000元以上。5、公司提供良好的職業(yè)晉升平臺、培訓(xùn)機(jī)會，能力優(yōu)秀者可破格提拔。6、能適應(yīng)短期出差。