主要職責(zé):1.1協(xié)助制訂并嚴(yán)格執(zhí)行公司各項(xiàng)管理制度,進(jìn)行制度培訓(xùn),制度修正、配合業(yè)務(wù)發(fā)展需要;1.2協(xié)助部門經(jīng)理對(duì)集團(tuán)所屬所有公司的工商營(yíng)業(yè)執(zhí)照和各類資質(zhì)文件的申請(qǐng)和維護(hù),整體管理和服務(wù)于各項(xiàng)業(yè)務(wù)開展1.3協(xié)助審核公司需要立項(xiàng)的業(yè)務(wù)項(xiàng)目的前期合同談判,中期跟蹤以及事后合同執(zhí)行工作的核查。1.4?企業(yè)管理異常狀況的發(fā)現(xiàn)、梳理,整頓、評(píng)估等系列工作2.1?牽頭組織公司跨部門的業(yè)務(wù)事項(xiàng)協(xié)調(diào)。??2.2?協(xié)助公司重要項(xiàng)目開展的事務(wù)整合總體協(xié)調(diào)3.1授權(quán)范圍內(nèi)負(fù)責(zé)公司相關(guān)合同的審查,蓋章。3.2負(fù)責(zé)公司內(nèi)控制度等流程文件的編寫和初步審核。3.3負(fù)責(zé)公司所有用印管理的申請(qǐng)執(zhí)行,公司證照管理事務(wù)的執(zhí)行。3.4?負(fù)責(zé)各類日常法務(wù)相關(guān)工作的初步審核和監(jiān)督執(zhí)行。4.1?部門經(jīng)理交辦重要事項(xiàng)的跟蹤,反饋。任職要求:1.3年以上法務(wù)管理工作經(jīng)驗(yàn)。2.熟悉企業(yè)法務(wù)管理制度流程,具有很強(qiáng)的專業(yè)能力,專業(yè)證書;能力、執(zhí)行能力、應(yīng)變能力;能夠熟練操作辦公軟件。3.具有高度的責(zé)任心、服務(wù)意識(shí)、主動(dòng)積極性、團(tuán)隊(duì)合作精神,誠(chéng)信正直。