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招賢納士網(wǎng) 招賢納士網(wǎng)聯(lián)盟網(wǎng)站
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薪資0.8-1萬元/月
工作性質(zhì): 全職 更新日期: 12-12
專業(yè)要求: 不限 學(xué)歷要求: 大專
職稱要求: 不限 性別要求: 不限
年齡要求: 不限 經(jīng)驗(yàn)要求: 1年以上
工作地區(qū): 上海-浦東新區(qū) 戶口要求: 不限
截止日期: 2025-04-30 外語要求: 不限
工資待遇: 0.8-1萬元/月 招聘人數(shù): 2人
其他福利:
五險(xiǎn)一金 餐飲補(bǔ)貼 交通補(bǔ)貼 彈性工作
工作職責(zé):
1、整合各個(gè)渠道產(chǎn)品資源,主導(dǎo)互聯(lián)網(wǎng)跨界合作的方案策劃;
2、負(fù)責(zé)電商平臺提日常運(yùn)營活動、談判、維護(hù)、擴(kuò)大合作范圍;
3、推動各個(gè)產(chǎn)品和渠道方之間的運(yùn)營連接;
4、負(fù)責(zé)面向用戶的線上線下整合營銷活動方案的策劃,參與執(zhí)行并負(fù)責(zé)相關(guān)資源的對接;
5、運(yùn)用各類工具對運(yùn)營效果進(jìn)行評估,對用戶數(shù)據(jù)和行為數(shù)據(jù)等方面進(jìn)行挖掘、評估和分析;
6、參與產(chǎn)品、運(yùn)營項(xiàng)目策劃討論,提供創(chuàng)新的建議和思路;
7、完成各個(gè)時(shí)間節(jié)點(diǎn)的運(yùn)營方案策劃和設(shè)計(jì),對運(yùn)營數(shù)據(jù)結(jié)果負(fù)責(zé)。
任職要求:
1、邏輯清晰,表達(dá)良好,熟悉互聯(lián)網(wǎng)運(yùn)營;
2、跨界整合能力較強(qiáng),有一定的商務(wù)談判、跨界運(yùn)營、方案策劃經(jīng)驗(yàn);
2、思維活躍,創(chuàng)新能力較強(qiáng),有較好獨(dú)立的思考能力;
3、熟練運(yùn)用office辦公軟件,有一定的文字功底,對數(shù)據(jù)有一定的敏感度;
4、善于溝通,有良好的團(tuán)隊(duì)合作精神,較強(qiáng)的執(zhí)行力。
上海承泰信息科技股份有限公司,成立于2010年8月,由來自金融機(jī)構(gòu)、大數(shù)據(jù)專家、財(cái)經(jīng)媒體、移動互聯(lián)網(wǎng)、風(fēng)險(xiǎn)投資等領(lǐng)域的專業(yè)人士發(fā)起設(shè)立于上海張江國家數(shù)字出版基地。?創(chuàng)業(yè)以來與中信銀行、招商銀行、交通銀行、光大銀行、浦發(fā)銀行、平安銀行、平安保險(xiǎn)、安盛天平、陸金所等數(shù)十家金融機(jī)構(gòu)建立了良好而深入的合作關(guān)系,逐步探索出了基于用戶的大數(shù)據(jù)服務(wù)生態(tài)體系。目前公司主營業(yè)務(wù)是用戶DIY跨平臺整合自主數(shù)據(jù)的混業(yè)紅利生態(tài),我們形象的稱之為“數(shù)據(jù)銀行”。?2013年獲聯(lián)創(chuàng)永欽1000萬投資,入選“清科2013年最具投資價(jià)值50強(qiáng)”。2015年12月3日與中南建設(shè)集團(tuán)簽署戰(zhàn)略合作協(xié)議。江蘇中南建設(shè)集團(tuán)股份有限公司(簡稱”中南建設(shè)“?證券代碼【000961】)及控股股東中南城市建設(shè)投資有限公司(簡稱”中南城投“)擬通過增資和股份轉(zhuǎn)讓方式共同投資本公司40%的股份。產(chǎn)品簡介:公司的核心產(chǎn)品:瑪娜花園是用戶數(shù)據(jù)銀行的產(chǎn)品名稱,用戶可以通過多種方式在瑪娜花園存入其各種類型的數(shù)據(jù),養(yǎng)成其自主的數(shù)據(jù)財(cái)富,并能將自主創(chuàng)造的數(shù)據(jù)授權(quán)給相應(yīng)的機(jī)構(gòu)使用,獲得數(shù)據(jù)紅利。正如銀行是商品貨幣經(jīng)濟(jì)發(fā)展到一定階段的產(chǎn)物一樣,隨著時(shí)代的發(fā)展,數(shù)據(jù)的價(jià)值越來越大,雖然人們已經(jīng)普遍知道個(gè)人數(shù)據(jù)存在價(jià)值,但由于多方面原因,個(gè)人數(shù)據(jù)的價(jià)值到底如何計(jì)算、如何統(tǒng)計(jì)、如何變現(xiàn)、如何利用,以至于如何界定個(gè)人數(shù)據(jù)價(jià)值的所有權(quán)、隱私權(quán)、管理權(quán)、收益權(quán)等,都懸而未決。個(gè)人數(shù)據(jù)銀行的出現(xiàn)正是為了應(yīng)對這些問題,通過創(chuàng)立的個(gè)人大數(shù)據(jù)的價(jià)值體系,讓人們能將自己散落在互聯(lián)網(wǎng)世界和現(xiàn)實(shí)世界中的種種數(shù)據(jù)和數(shù)據(jù)行為進(jìn)行存儲并換算出自己的數(shù)據(jù)資產(chǎn),從而現(xiàn)自己的數(shù)據(jù)價(jià)值。?個(gè)人數(shù)據(jù)即是個(gè)人財(cái)富,每個(gè)消費(fèi)者個(gè)人留存在互聯(lián)網(wǎng)世界和現(xiàn)實(shí)世界的各種數(shù)據(jù)行為都具有商業(yè)價(jià)值,都具有個(gè)人財(cái)富屬性。由于這些消費(fèi)者個(gè)人數(shù)據(jù)都長期分散存放在不同商業(yè)機(jī)構(gòu)的平臺或系統(tǒng)中,任何消費(fèi)者都沒有能力將這些自己的數(shù)據(jù)匯聚在一起,進(jìn)行自我管理和優(yōu)化,實(shí)現(xiàn)其商業(yè)價(jià)值。相反,這些商業(yè)價(jià)值(個(gè)人的數(shù)據(jù)財(cái)富)都被那些商業(yè)平臺和系統(tǒng)用于支撐他們的商業(yè)模式,這種行為實(shí)際上是在無償盜用消費(fèi)者個(gè)人的數(shù)據(jù)價(jià)值(個(gè)人的數(shù)據(jù)財(cái)富)。之所以這種現(xiàn)象長期存在,不僅僅是因?yàn)閿?shù)據(jù)立法的缺失、商業(yè)道德的淪喪、既得壟斷利益的驅(qū)使等歷史原因,還因?yàn)槲覀兊氖袌鲋惺冀K沒有一款顛覆性創(chuàng)新的大數(shù)據(jù)產(chǎn)品幫助消費(fèi)者收回個(gè)人數(shù)據(jù)的主權(quán)。瑪娜花園的問世徹底改變了這種對消費(fèi)者數(shù)據(jù)權(quán)益極端漠視的現(xiàn)狀,消費(fèi)者將通過使用瑪娜花園中的各種數(shù)據(jù)存儲功能、優(yōu)化功能,實(shí)現(xiàn)自己個(gè)人數(shù)據(jù)的資產(chǎn)化、財(cái)富化。創(chuàng)業(yè)憲法:承泰是一個(gè)信仰平凡人做不平凡事的共創(chuàng)型成長組織。承泰的核心價(jià)值觀是:數(shù)據(jù)之真、社群之善、創(chuàng)業(yè)之美、公益之愛承泰作為一個(gè)創(chuàng)業(yè)企業(yè)在AIPT合伙人制度的保障下,追求錢的正義性,傾聽改變的聲音,發(fā)現(xiàn)愛的力量。承泰合伙人相約合作30年,相約一起成長為:免于恐懼、勇于和未知、未來和諧共處的幸福全人。員工福利:五險(xiǎn)一金必備餐飲補(bǔ)貼、下午茶必不可少針對性的成長引導(dǎo)與輪崗機(jī)制生日禮物當(dāng)然,更重要的是:感受自然成長的體驗(yàn)把握快速發(fā)展的機(jī)會探索未知世界的勇氣共創(chuàng)未來財(cái)富的可能我們相信所有加入我們的伙伴都是源于共同的夢想,所以,我們視大家為夢想合伙人,加入一年以上可以成為公司合伙人。我們相信所有加入我們的伙伴都懷揣善于愛的基因,所以,我們公益之愛戰(zhàn)略將帶領(lǐng)大家感受愛的力量。我們相信聯(lián)結(jié)和流動是創(chuàng)造價(jià)值的關(guān)鍵,所以,我們鼓勵所有的伙伴去參與廣泛聯(lián)結(jié),建立健康的社交關(guān)系,充實(shí)自己的生活。我們相信未來數(shù)據(jù)時(shí)代,數(shù)據(jù)所充滿的生命力,遠(yuǎn)不是當(dāng)下所有的算法、規(guī)則、應(yīng)用所能詮釋的。所以,我們擁有更廣闊的想象力和勇氣。我們正在構(gòu)建著萬物生長的生態(tài),期望共同成長的伙伴一起見證未來已來的趨勢。更多詳情請點(diǎn)擊http://www.allflux.com/
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