崗位職責1、參與公司、省級辦事處關(guān)于銷售策略、市場營銷策略的制定，協(xié)助省區(qū)經(jīng)理執(zhí)行公司營銷策略，并對區(qū)域市場開拓進行策劃；2、制定本區(qū)域營銷計劃、分解銷售目標，并對業(yè)務人員進行銷售目標的量化考核，完成公司及辦事處下達任務指標；3、提供市場趨勢、需求變化、競爭對手和客戶反饋方面的準確信息，為公司、省級辦事處制定銷售策略及營銷計劃提供支持；4、負責建立和健全所轄區(qū)域的銷售管理制度，督導公司及省級辦事處的銷售政策的落實、各項制度的貫徹執(zhí)行，對所轄區(qū)域人員的政策落實情況、制度執(zhí)行情況負責。5、負責所轄區(qū)域市場經(jīng)銷網(wǎng)絡搭建及空白市場開發(fā)，開拓所轄區(qū)域重點經(jīng)銷客戶的分銷網(wǎng)絡及客戶維護；6、負責所轄區(qū)域市場通路、終端、渠道及品牌、人群培育工作；7、做好管轄區(qū)內(nèi)人員銷售團隊日常管理和培訓及考核管理工作；8、協(xié)助省級辦事處及省級經(jīng)理完成區(qū)域市場銷售任務及團隊提升指標。二、崗位要求：1、男女不限，28-38歲，市場營銷相關(guān)專業(yè)，有食品飲料行業(yè)銷售經(jīng)驗優(yōu)先；2、熟悉市場，具有帶領(lǐng)管理銷售團隊經(jīng)驗，具有良好的市場及客戶開拓能力、公關(guān)能力、談判能力及一定的策劃能力和組織能力?；3、身體健康、立志從事銷售工作，吃苦耐勞，勤奮、敬業(yè)、責任心強；具備良好的語言表達能力和領(lǐng)導執(zhí)行力；4、能適應因工作需要經(jīng)常出差。